«تاثیر هوش مصنوعی بر مدیریت آموزشی و ارتقای کیفیت آموزش در هنرستان های فنی و حرفه ای»
محل انتشار: همایش بین المللی آموزش و پرورش در قرن بیست و یکم
سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 37
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ANDIKACONF01_3672
تاریخ نمایه سازی: 14 شهریور 1405
چکیده مقاله:
رشد سریع فناوری های هوش مصنوعی در سال های اخیر، نظام های آموزشی را با فرصت های تازه ای برای بهبود مدیریت، افزایش بهره وری و ارتقای کیفیت یاددهی-یادگیری مواجه کرده است. در این میان، هنرستان های فنی و حرفه ای به دلیل ماهیت مهارت محور، کارگاهی و نیاز به انطباق مستمر با تحولات بازار کار، بیش از سایر انواع مدارس از ظرفیت های هوش مصنوعی بهره مند می شوند. هدف این پژوهش، بررسی تاثیر هوش مصنوعی بر مدیریت آموزشی و ارتقای کیفیت آموزش در هنرستان های فنی و حرفه ای است. پژوهش حاضر با رویکرد توصیفی-تحلیلی و با اتکا بر تحلیل ظرفیت ها و چالش های کاربرد هوش مصنوعی در محیط های آموزشی مهارتی تدوین شده است. یافته ها نشان می دهد که به کارگیری هوش مصنوعی در حوزه مدیریت آموزشی می تواند به تصمیم گیری داده محور، برنامه ریزی دقیق تر دروس و کارگاه ها، پایش مستمر عملکرد دانش آموزان، شناسایی زودهنگام افت تحصیلی، کاهش خطاهای انسانی و بهینه سازی تخصیص منابع منجر شود. از سوی دیگر، در سطح آموزشی، ابزارهای هوشمند می توانند با شخصی سازی یادگیری، ارائه بازخورد فوری، طراحی مسیرهای یادگیری متناسب با توانایی دانش آموزان، شبیه سازی فرایندهای فنی و افزایش تعامل در کلاس های عملی، کیفیت آموزش را به طور محسوسی ارتقا دهند. همچنین استفاده از سامانه های مبتنی بر هوش مصنوعی در ارزیابی مهارت ها، تحلیل داده های آموزشی و پیش بینی نیازهای آینده بازار کار، زمینه همسوسازی بهتر آموزش های فنی و حرفه ای با الزامات شغلی را فراهم می کند. با وجود این مزایا، تحقق کامل این ظرفیت ها مستلزم فراهم سازی زیرساخت های فناورانه، آموزش معلمان و مدیران، تدوین سیاست های اخلاقی و حفظ عدالت آموزشی است. در مجموع، نتایج این پژوهش بیانگر آن است که هوش مصنوعی می تواند به عنوان ابزاری راهبردی، کیفیت مدیریت آموزشی و اثربخشی یادگیری در هنرستان های فنی و حرفه ای را به صورت معناداری بهبود بخشد؛ مشروط بر آنکه اجرای آن با برنامه ریزی، توانمندسازی نیروی انسانی و نظارت مستمر همراه باشد.
نویسندگان
حسین رنجبر حسین حاجلو
کارشناس ارشد فلسفه و کلام،شاغل در آموزش و پرورش تهران،منطقه پنج تهران،مقطع هنرستان فنی و حرفه ای متوسطه دوم،هنرستان اندیشه
محمد طیبی
کارشناس ارشد فلسفه و کلام،شاغل در آموزش و پرورش تهران،منطقه پنج تهران،مقطع هنرستان فنی و حرفه ای متوسطه دوم،هنرستان اندیشه