طراحی یادگیری شخصی سازی شده پاسخ گوی فرهنگ با تمرکز بر هویت برای تحقق پیامدهای تحصیلی عادلانه

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 22

فایل این مقاله در 14 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

CIGCO01_032

تاریخ نمایه سازی: 7 مرداد 1405

چکیده مقاله:

این پژوهش به توسعه چارچوب نظری منسجم در حوزه طراحی یادگیری شخصی سازی شده پاسخ گوی فرهنگ با تمرکز بر هویت می پردازد که هدف آن تحقق عدالت آموزشی در نظام های چندفرهنگی است. مطالعه حاضر با ترکیب اصول عمده از یادگیری شخصی سازی شده و آموزش فرهنگ پاسخ، مدلی شش جزئی شامل عاملیت دانش آموز، انطباق پویا، پیوند با تجارب زیسته، توجه به جنبش های اجتماعی، فرصت های همکاری و توزیع قدرت مشترک ارائه می دهد. این چارچوب، روابط پیچیده هویت فرهنگی با فرایندهای یادگیری و عدالت را به صورت نظری تبیین کرده و نقش آن ها را در طراحی فضای آموزشی متنوع روشن می سازد. روش شناسی پژوهش بر مبنای تحلیل مفهومی و سنتز نظری استوار است که از طریق مرور نظام مند و مدل سازی مفهومی، سازه ها و روابط آن ها را تعریف و بازتولید می کند. در این مسیر، نظریه های شناختی و اجتماعی مانند نظریه خودتعیین گری و نظریه هویت اجتماعی به عنوان مبانی نظری انتخاب شده اند تا ساختاری قوی و چندلایه برای تحلیل فراهم شود. این رویکرد تحلیلی به بررسی دقیق ابعاد مختلف و تعاملات پیچیده میان فرهنگ و یادگیری اختصاص دارد و چارچوبی به منظور هدایت مطالعات نظری و تجربی آینده عرضه می کند. با ارائه چارچوبی جامع که هویت فرهنگی را در مرکز فرایند یادگیری قرار می دهد، این مطالعه سهمی قابل توجه در عرصه مدیریت آموزشی و علوم تربیتی دارد. این چارچوب می تواند زمینه ساز پژوهش های میان رشته ای، توسعه سیاست های آموزشی و کاربرد فناوری های نوین برای ارتقای عدالت آموزشی باشد. پیشنهاد می شود در پژوهش های بعدی به موضوعاتی مانند آزمون کاربرد چارچوب در مقاطع مختلف، چالش های اجرایی و پیوند با فناوری های هوشمند پرداخته شود تا اثرگذاری نظریه بیش از پیش تقویت شود.

کلیدواژه ها:

یادگیری شخصی سازی شده پاسخ گوی فرهنگ ، هویت فرهنگی ، عدالت آموزشی ، یادگیری شخصی سازی شده ، تطبیق پویا ، تجارب زیسته

نویسندگان

بهروز رحمانی فرد

دانشجوی دکتری تخصصی، گروه مدیریت آموزشی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران

الهام کاویانی

گروه حکمرانی آموزشی و سرمایه انسانی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران