بررسی رابطه بین جرات ورزی با رضایت شغلی معلمان شهرستان مینودشت در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۵

پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین جرات ورزی با رضایت شغلی معلمان شهرستان مینودشت در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۵ صورت گرفت. روش این تحقیق از نظر هدف کاربردی، از نظر روش، توصیفی، از نظر سنجش همبستگی و از نظر جمع آوری اطلاعات میدانی (پیمایشی)، بود. جامعه آماری در این تحقیق معلمان شهرستان مینودشت در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۵ که به تعداد ۱۱۱۵ نفر می باشند. نمونه آماری این تحقیق در معلمان شهرستان مینودشت در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۵، بر اساس جدول مورگان، ۲۹۱ نفر به دست آمد و با استفاده از روش نمونه گیری در دسترس، پرسشنامه ها در اختیار معلمان قرار گرفت. از آزمودنی ها درخواست شد به مجموعه ای از سوالات پاسخ دهند که شامل پرسشنامه های پرسشنامه رضایت شغلی اسمیت و همکاران ۱۹۶۹ و پرسشنامه جرات ورزی لی و همکاران (۱۹۸۵) بود. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از آمار توصیفی و آمار استنباطی، ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد. نتایج نشان داد که بین جرات ورزی با رضایت شغلی معلمان شهرستان مینودشت در سال تحصیلی ۱۴۰۴-۱۴۰۵ یک رابطه مثبت و معناداری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

جرات ورزی ، رضایت شغلی ، معلمان ، مینودشت