الگوی روابط رهبری تضایف گرایانه و حمایت اجتماعی ادراک شده با سرمایه اجتماعی با نقش میانجی تاب آوری معلمان
سال انتشار: 1405
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 38
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CFTP12_269
تاریخ نمایه سازی: 28 خرداد 1405
چکیده مقاله:
هدف این تحقیق تعیین رابطه بین رهبری تضایف گرایانه و حمایت اجتماعی ادراک شده با سرمایه اجتماعی با نقش میانجی تاب آوری معلمان زن بود. روش تحقیق همبستگی از نوع مدلسازی معادلات ساختاری و جامعه آماری شامل تمامی معلمان زن مقطع ابتدایی ناحیه ۱ و ۲ شهرستان سنندج به تعداد ۱۲۰۰ نفر بود. از این تعداد ۳۸۴ نفر با نرم افزار آماری به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه رهبری تضایف گرایانه قادری شیخی آبادی و همکاران (۱۴۰۲)، پرسشنامه تاب آوری کانر- دیویدسون (۲۰۰۳)، پرسشنامه سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال (۱۹۹۸) و پرسشنامه حمایت اجتماعی ادراک شده معلم بودند. بر اساس نتایج بدست آمده، ضریب اثر رهبری تضایف گرایانه بر سرمایه اجتماعی به میزان (۴۰/۰ =، ۱/۰˂ P) برآورد شد. این ضریب مسیر در سطح خطای ۰۱/۰ معنا دار است؛ یعنی رهبری تضایف گرایانه بر سرمایه اجتماعی اثر مثبت و معناداری دارد. ضریب اثر حمایت اجتماعی بر سرمایه اجتماعی بر سرمایه اجتماعی (۱۶/۰ =، ۰۰۱/۰ ˂P) در سطح خطای ۰۱/۰ معنا دار است. یعنی حمایت اجتماعی بر سرمایه اجتماعی اثر مثبت و معناداری دارد. ضریب اثر تاب آوری بر سرمایه اجتماعی نشان داد که این ضریب مسیر به میزان (۳۴/۰ =، ۰۰۱/۰ ˂P) برآورد شده است. این ضریب مسیر در سطح خطای ۰۱/۰ معنا دار است؛ یعنی تاب آوری بر سرمایه اجتماعی اثر مثبت و معناداری دارد. همچنین اثر میانجی گری تاب آوری در رابطه رهبری تضایف گرایانه بر سرمایه اجتماعی ۱۹/۰ و اثر میانجی گری تاب آوری در رابطه حمایت اجتماعی بر سرمایه اجتماعی برابر با ۰۷/۰ و در سطح خطای ۰۱/۰ معنی دار و نشان می دهد که تاب آوری اثر میانجی دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
ماندانا سعدوند
کارشناس ارشد رشته مدیریت آموزشی، واحد سنندج، دانشگاه آزاد اسلامی ، سنندج، ایران
فردین باتمانی
استادیار مدیریت آموزشی، واحد سنندج، دانشگاه آزاد اسلامی ، سنندج، ایران