پدیده کودکان کار را نمی توان تک عاملی فهمید. این پدیده حاصل برهم کنش عوامل اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی، نهادی و آموزشی است

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 13

فایل این مقاله در 18 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

SREDCONF01_4286

تاریخ نمایه سازی: 20 خرداد 1405

چکیده مقاله:

در نهایت، باید گفت که پدیده کودکان کار را نمی توان تک عاملی فهمید. این پدیده حاصل برهم کنش عوامل اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی، نهادی و آموزشی است و پیامدهای آن نیز چندبعدی و بلندمدت است. بنابراین، هرگونه برنامه ریزی درسی برای این گروه، باید از شناخت دقیق همین ابعاد آغاز شود؛ زیرا بدون درک زمینه های شکل گیری کار کودک، طراحی مداخله آموزشی موثر امکان پذیر نخواهد بود. بر همین اساس، ادبیات بین المللی تاکید می کند که آموزش برای کودکان کار باید با انعطاف، حمایت اجتماعی، و توجه به شرایط زیسته آنان همراه باشد تا بتواند به جای بازتولید حذف، مسیر توانمندسازی را هموار کند (Blanco et ‎al., ۲۰۲۵; UNESCO, ۲۰۲۰‎).

نویسندگان