بررسی و چشم اندازی جامع بر پرتوان سازی فرآیندها و چارچوب مدیریت استراتژیک

این پژوهش به بررسی مفاهیم و فرآیندهای مرتبط با استراتژیهای سازمانی می پردازد، ابتدا مفاهیمی مانند عزم استراتژیک، فرآیند شکل گیری هدف استراتژیک و قصد استراتژیک مورد بررسی قرار می گیرند، سپس مدل های مختلف مدیریت استراتژیک در سازمان های عمومی و غیرانتفاعی مورد بررسی و مقایسه قرار می گیرند از جمله واکاوی تاریخی مدل برایسون. هدف این پژوهش بررسی عواملی است که در تدوین، اجرا و کنترل استراتژی های سازمانی تاثیرگذار هستند. از جمله این عوامل می توان به قصد استراتژیک، دوسوتوانی مدیران، استراتژی رقابت، همکاری و مدیریت هزینه استراتژیک اشاره کرد. نتایج به دست آمده از این پژوهش شامل تعیین عوامل کلیدی موفقیت در تدوین و اجرای استراتژی های سازمانی، شناسایی چارچوب های موثر برای مدیریت هزینه استراتژیک و اهداف و توصیه هایی برای بهبود عملکرد استراتژیک سازمان ها می باشد که مدیران با درک عمیق تری از مفاهیم مدیریت هزینه استراتژیک و اهداف آن قادرند به ارائه تصمیمات بهینه تر در مدیریت هزینه های استراتژیک سازمان بپردازند.

کلیدواژه ها:

مدیریت استراتژیک ، تدوین استراتژی ، عزم استراتژیک