نقش بازخورد سازنده و مستمر در مدیریت کلاس وبهبود رفتارهای اجتماعی وعاطفی دانش آموزان
محل انتشار: دومین همایش ملی علوم انسانی با رویکرد نوین و اولین همایش بین المللی پژوهشی فرهنگیان نوین
سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1
فایل این مقاله در 24 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
HCWNT02_3827
تاریخ نمایه سازی: 7 بهمن 1404
چکیده مقاله:
هدف اصلی این پژوهش، بررسی نقش بازخورد سازنده و مستمر در مدیریت کلاس و تاثیر آن بر بهبود رفتارهای اجتماعی و عاطفی دانش آموزان است. این مطالعه با روش توصیفی-تحلیلی و با مرور نظام مند منابع علمی انجام شده است. مدل تحلیل محتوا به صورت کیفی و با استناد به یافته های پژوهش های آموزشی به کار گرفته شد. نتایج نشان داد که ارائه بازخوردهای مستمر، محیطی امن و پویا ایجاد کرده و به طور معنادار مدیریت کلاس را تسهیل می کند. همچنین مشخص شد که بازخورد سازانه با تقویت خودکارآمدی و مهارت های ارتباطی، منجر به ارتقای تعاملات اجتماعی و تنظیم هیجانات دانش آموزان می شود. در نهایت، یافته ها بیانگر آن است که تداوم این فرآیند، کاهش رفتارهای پرخاشگرانه و افزایش سلامت روان در کلاس درس را به دنبال دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
سحر حیدرپور تبریزی
لیسانس کتابداری، آموزگار
فاطمه نیری هروی
لیسانس علوم تربیتی، آموزگار
مریم ابراهیمی ترکمانی
لیسانس معارف اسلامی، فرهنگی
سوسن محمد پور
دیپلم علوم انسانی فرهنگ وادب، آموزگار