بررسی تاثیر خلاقیت سازمانی بر مزیت رقابتی در میان معلمان درس مطالعات اجتماعی

این پژوهش با هدف بررسی اثر خلاقیت سازمانی بر مزیت رقابتی طراحی شده است و از نظر هدف کاربردی و از منظر روش، توصیفی-اکتشافی است؛ جامعه آماری ۱۱۴۵ معلم هستند و حجم نمونه ۲۹۷ نفر با روش نمونه گیری طبقه ای تصادفی ساده تعیین شده است؛ ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه محقق ساخته ای است که اعتبار محتوا و اعتبار صوری آن تایید شده و پایایی کل آن ۰٫۷۳۳ برآورد گردیده است؛ داده ها با SPSS برای توصیف های دموگرافیک و با نرم افزار PLS-SEM برای آزمون فرضیه ها تحلیل شده و نتایج نشان می دهد که خلاقیت سازمانی تاثیر مثبت و معنیداری بر مزیت رقابتی دارد؛ این نتیجه می تواند راهکارهای مدیریتی-آموزشی برای تقویت فضای خلاق آموزشی و ارتقای جایگاه رقابتی مدارس دخترانه قائم شهر ارائه دهد.