بررسی تاثیر مهارت های بین فردی حسابرس بر توانایی آنها در کشف تقلب: نقش میانجی طوفان فکری تیم حسابرسی

هدف پژوهش حاضر، بررسی تاثیر بررسی تاثیر مهارت های بین فردی حسابرس بر توانایی آنها در کشف تقلب: نقش میانجی طوفان فکری تیم حسابرسی است. پژوهش حاضر از لحاظ هدف در گروه پژوهش های کاربردی و از جهت روش پژوهش در زمره پژوهش های توصیفی - پیمایشی قرار می گیرد. حسابداران رسمی شاغل در سازمان حسابرسی (۱۸۴ نفر) جامعه آماری این پژوهش را تشکیل داد. برای تعیین حجم نمونه از فرمول کوکران با جامعه معلوم استفاده شد. حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران با جامعه معلوم ۱۲۵ نفر است. ابزار اندازه گیری داده های پژوهش، پرسشنامه است. پرسشنامه موی (۲۰۱۸) و شافر و شافر (۲۰۱۹) برای سنجش مهارت های بین فردی، پرسشنامه چن و همکاران (۲۰۱۸) و نصیر و همکاران (۲۰۱۶) برای سنجش طوفان فکری تیم حسابرسی و پرسشنامه فولرتون و دورتسچی (۲۰۰۴) برای سنجش کشف تقلب استفاده شد. روایی پرسشنامه با نظر متخصصان امر تائید و پایایی آن با استفاده از آلفای کرونباخ معادل ۷/۰ مورد تائید قرار گرفت. برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمار توصیفی و استنباطی (مدل سازی معادلات ساختاری) با استفاده از نرم افزار SPSS نسخه ۲۱ و SMART PLS نسخه ۳ استفاده گردید. نتایج پژوهش نشان داد که مهارت های بین فردی حسابرس بر توانایی آنها در کشف تقلب تاثیر دارد. همچنین نشان داد که طوفان فکری تیم حسابرسی در ارتباط بین مهارت های بین فردی حسابرس و توانایی آنها در کشف تقلب نقش میانجی دارد.