مدل شینگو و تاثیر آن بر جهش تولید با تمرکز بر مفاهیم کتاب متین سلطانی محمدی

مدل شینگو به عنوان چارچوبی جامع برای تعالی سازمانی، با تاکید بر تحول فرهنگی، بهبود مستمر، و هم راستایی سیستم ها، راهکاری موثر برای ارتقای بهره وری و تحقق جهش تولید ارائه می دهد. این مقاله با بررسی سه بینش اصلی شینگو نتیجه گیری از رفتارهای ایده آل، هدایت رفتارها از طریق سیستم ها و هدف، و آگاهی بخشی از طریق اصول پایه های نظری تعالی را تحلیل می کند. در ادامه، ابعاد مدل شامل فعال سازهای فرهنگی، بهبود مستمر، هم راستایی سازمانی، و خلق ارزش برای مشتری، با تاکید بر ابزارهایی مانند فرآیند ارزیابی شینگو و...، به صورت عملی بررسی شده است. در نهایت، تاثیر مدل بر جهش تولید، با تمرکز بر کاهش خروج سرمایه، افزایش کیفیت، و تقویت حمایت سیاستی، در چارچوب چالش های تولید ملی تحلیل می شود. یافته ها نشان می دهند که اجرای مدل شینگو، با حمایت از فرهنگ سازی و سیاست گذاری ملی، می تواند تعالی سازمانی و تولید پایدار را در سطح ملی تضمین کند.

کلیدواژه ها:

تعالی سازمانی ، مدل شینگو ، فرهنگ سازمانی ، جهش تولید