بررسی تاثیر مهارت های اجتماعی بر فرسودگی شغلی با توجه به نقش میانجی همدلی و نقش تعدیل گر ذهن آگاهی معلمان مقطع ابتدایی شهرستان بابلسر

هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر مهارت های اجتماعی بر فرسودگی شغلی با توجه به نقش میانجی همدلی و نقش تعدیل گر ذهن آگاهی معلمان مقطع ابتدایی شهرستان بابلسر می باشد. فرسودگی شغلی به معزلی برای جامعه سازمانی تبدیل است. فرسودگی شغلی محصول استرس طولانی مدت در محل کار می باشد. مهارتهای اجتماعی به رفتارهای آموخته شده و مقبول جامعه اطلاق میشود، رفتارهایی که شخص میتواند با دیگران به نحوی ارتباط متقابل برقرار کند که به بروز پاسخ های مثبت پرهیز از پاسخهای منفی بینجامد. همدلی به معنای توانایی درک احساس دیگران است. ذهن آگاهی نیز می تواند افکار و احساسات شود و باعث می شوند زوجین احساس استرس، تهدید واقع شدن گا و اضطراب شدید کنند.

کلیدواژه ها:

مهارت های اجتماعی ، فرسودگی شغلی ، همدلی ، ذهن آگاهی