بررسی رابطه آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی در بهبود نگهداری و تعمیرات تجهیزات و ماشین آلات کارخانه آسفالت
سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 55
فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JCONF08_035
تاریخ نمایه سازی: 29 آذر 1404
چکیده مقاله:
در این پژوهش به بررسی نقش آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی در بهبود نگهداری و تعمیرات تجهیزات کارخانه آسفالت پرداخته شده است. با توجه به اهمیت حفظ و بهینه سازی عملکرد تجهیزات در فرآیند تولید، آسفالت افزایش کارایی سیستم های نگهداری و تعمیرات به عنوان یکی از مهمترین عوامل در کاهش خرابی ها و بهبود بهره وری محسوب می شود. آموزش مداوم و توانمندسازی کارکنان به ویژه در حوزه فنی و مدیریتی می تواند نقشی حیاتی در کاهش خرابی ها، افزایش طول عمر تجهیزات و بهبود فرآیندهای نگهداری داشته باشد. در این تحقیق ابتدا مروری بر ادبیات و مدل های مختلف نگهداری و تعمیرات پیشگیرانه انجام شد و سپس از طریق جمع آوری داده ها از طریق پرسشنامه و مصاحبه با کارکنان و مدیران کارخانه آسفالت، اطلاعات لازم برای تحلیل تاثیرات آموزش بر فرآیند نگهداری و تعمیرات به دست آمد. نتایج حاصل از تحلیل آماری نشان می دهد که آموزش هدفمند و توانمندسازی کارکنان به طور مستقیم باعث کاهش هزینه های نگهداری و افزایش بهره وری تجهیزات شده است. در نهایت، پیشنهادات عملی برای بهبود سیستم های نگهداری و تعمیرات از طریق آموزش و توانمندسازی کارکنان ارائه شده است. همچنین، به بررسی چالش های احتمالی در پیاده سازی این فرآیندها پرداخته و مسیرهای پژوهش آینده در این حوزه مورد توجه قرار گرفته است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
افشین مهرآفرین
دکترای کارآفرینی (فناوری)؛ مدرس مرکز جامع آموزش، پژوهش و نوآوری شهرداری گرگان
مقداد صادقیان
کارشناس ارشد مدیریت اجرایی استراتژیک؛ معاون، زیربنایی حمل و نقل و ترافیک شهرداری گرگان
علی کلاته میمری
کارشناس مهندسی عمران؛ سرپرست نظارت حوزه معاونت، زیربنایی حمل و نقل و ترافیک شهرداری گرگان
محمد بابایی نصرآباد
کارشناس ارشد مدیریت شهری کارشناس فنی حوزه معاونت زیربنایی حمل و نقل و ترافیک شهرداری گرگان