شایستگی های مدیران مدارس برای رهبری در عصر هوش مصنوعی

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 14

متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MAECONFM01_6988

تاریخ نمایه سازی: 4 آذر 1404

چکیده مقاله:

مدیران مدارس برای رهبری موثر در عصر هوش مصنوعی باید مجموعه ای از شایستگی های فناورانه، تحلیلی، رهبری و اخلاقی را کسب کنند. رستگارپور (۱۴۰۰) بیان می کند که مهم ترین این شایستگی ها شامل سواد دیجیتال، توانایی مدیریت داده، تفکر انتقادی، تصمیم گیری هوشمند، رهبری تحول آفرین و تسلط بر فناوری های آموزشی است. افزون بر این، مدیر باید قادر باشد محیط مدرسه را برای پذیرش فناوری آماده کند، مقاومت کارکنان را مدیریت کند، امنیت داده ها را تضمین نماید و فرهنگ نوآوری را ترویج دهد. به گفته عشق دوست (۱۳۹۸)، مدیر عصر جدید باید هم رهبر فناوری باشد و هم رهبر انسانی؛ یعنی میان کارایی دیجیتال و روابط انسانی تعادل برقرار کند. این شایستگی ها نه تنها قابل اهمیت اند، بلکه شرط بقای مدرسه در عصر هوش مصنوعی محسوب می شوند.

کلیدواژه ها:

شایستگی های مدیران مدارس برای رهبری در عصر هوش مصنوعی

نویسندگان