بررسی تاثیر تعارض کار خانواده بر عملکرد ایمنی با در نظر گرفتن نقش واسطه ای عاطفه مثبت مورد مطالعه کارکنان فولادسازی میانه

همواره ایمنی در بسیاری از صنایع یک نگرانی حیاتی بوده است. پس از همه گیری کووید۱۹، مسائل ایمنی و بهداشت شغلی به طور فزاینده برجسته شده است و عملکرد ایمنی توجه بیشتری از سوی دانشگاه و صنعت به خود جلب کرده است. این پژوهش با هدف بررسی تاثیر تعارض کار خانواده بر عملکرد ایمنی با در نظر گرفتن نقش واسطه ای عاطفه مثبت مورد مطالعه کارکنان فولادسازی (میانه به انجام رسیده است. جامعه آماری پژوهش حاضر کلیه کارکنان فولادسازی میانه میباشد. نمونه آماری تحقیق به روش نمونه گیری غیر احتمالی در دسترس ۲۴۵ نفر در نظر گرفته شد که به همین تعداد پرسشنامه تکمیل گردید اطلاعات گردآوری شده به وسیله پرسشنامه ها توسط نرم افزار SPSS۲۴ و AMOS۲۴ با روش مدل سازی معادلات ساختاری مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. تجزیه و تحلیل اطلاعات جمع آوری شده از پرسشنامههای تحقیق نشان داد که که تعارض کار- خانواده تاثیر مثبت و معناداری بر عملکرد ایمنی دارد تعارض -کار خانواده تاثیر مثبت و معناداری بر عاطفه مثبت دارد عاطفه مثبت تاثیر مثبت و معناداری بر عملکرد ایمنی دارد تعارض -کار- خانواده از طریق عاطفه مثبت تاثیر مثبت و معناداری بر عملکرد ایمنی دارد.

کلیدواژه ها:

تعارض کار ، خانواده ، عاطفه مثبت ، عملکرد ایمنی