بررسی نقش هوش مصنوعی در آموزش و بهسازی کارکنان موسسات آموزشی

آموزش کارکنان مبتنی بر هوش مصنوعی اشاره به استفاده از فناوری های دیجیتالی و هوشمند در یادگیری، توسعه و بهسازی کارکنان سازمان دارد. فناوری های جدید و هوش مصنوعی تحول بسیاری در رویکرد کلاسیک به آموزش کارکنان و بهسازی ایجاد کرده است. در این مقاله به کارکرد های هوش مصنوعی در آموزش و بهسازی منابع انسانی، ورودی ، فرایند و خروجی این مدل ، نقش و فواید آن پرداخته می شود، این مقاله به روش مروری و مطالعه مقالات معتبر تدوین و نگارش شده است. هوش مصنوعی می تواند تحولی عظیم در حوزه آموزش و بهسازی کارکنان موسسات آموزشی ایجاد کند. با این حال، برای بهره برداری کامل از این پتانسیل، لازم است که چالش ها شناسایی و راهکار های موثری برای غلبه بر آن ها ارائه شود. پژوهش های آینده باید بر روی پیاده سازی عملی این فناوری و ارزیابی نتایج آن تمرکز کنند.