بررسی هوش مصنوعی و آینده مدیریت منابع انسانی فرصتها و تهدیدها

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 128

فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ICMBA04_0286

تاریخ نمایه سازی: 18 مهر 1404

چکیده مقاله:

تحولات شتابان، فناوری به ویژه در حوزه هوش مصنوعی، ساختار و عملکرد مدیریت منابع انسانی را به صورت بنیادین دگرگون ساخته است. این مطالعه مروری با هدف تحلیل مفهومی و کاربردی نقش هوش مصنوعی در آینده مدیریت منابع انسانی انجام شده است. بررسی مطالعات پیشین نشان می دهد که فناوری های هوشمند در حوزه هایی چون جذب و استخدام، آموزش و توسعه، مدیریت عملکرد و نگهداشت سرمایه انسانی باعث افزایش کارایی، تسهیل تصمیم گیری و بهینه سازی فرآیندها شده اند. بر اساس یافته های این مقاله، استفاده هدفمند و مسئولانه از هوش مصنوعی مستلزم تدوین سیاست ها و راهبردهایی است که تعادل میان بهره وری فناورانه و ارزش های انسانی را حفظ نمایند.

کلیدواژه ها:

هوش مصنوعی ، مدیریت منابع انسانی ، ابعاد مدیریت منابع انسانی ، فرصتها و تهدیدها

نویسندگان

نصر الله جنت آبادی

کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه مهر البرز ایران