تبیین الگوی جانشین پروری در حکمرانی مبتنی بر به گام دوم انقلاب در قوه قضائیه

امروزه سازمانها در تلاشند تا طرح جانشینی را در یک مدل غیر رسمی نشان دهند که در این خصوص به آنها توصیه می شود یک طرح ساختاریافته را به کارگیرند و از ابزارهای سنجش مناسب استفاده کنند. برای ایجاد یک طرح جانشینی ساختاریافته، سازمانها باید از جانشین پروری و مدیریت استعداد بهره گیرند. از سوی دیگر، حکمرانی مجموعه ای از روشهای فردی و نهادی، عمومی و خصوصی است که امور مشترک مردم را اداره می کند. همچنین در بیانیه گام دوم انقلاب اسلامی متنی است که هم زمان با چهلمین سالگرد پیروزی انقلاب اسلامی توسط مقام معظم رهبری منتشر شد. با توجه به اهمیت مدیریت و جانشن پروری و تاکید آن در بیانیه گام دوم، بررسی شاخصهای گام دوم در جانشین پروری ضروری می نماید. از سوی دیگر، صدور بیانیه گام دوم انقلاب، مطالبه صریح رهبر معظم انقلاب اسلامی مبنی بر انجام تحول قضائی به عنوان آورده دوره جدید و نیز انتظارات روزافزون مردم، موقعیتی ویژه و تاریخی پدید آورده و تحول قضائی را در همترازی با گام دوم انقلاب، به اولویت انکارناپذیر قوه قضائیه تبدیل نموده است. جایگاه امروز دستگاه قضائی مرهون تلاش طیف گسترده و گمنامی از قضات شریف و کارکنان دوم است. روش این تحقیق توصیفی است و برای جمع آوری اطلاعات از روش مطالعه اسناد و مدارک و روشهای متقن در نتایج حاصله از سایر پژوهشها استفاده گردیده است. هدف مقاله روشن کردن الگوی جانشین پروری در حکمرانی در بیانیه گام دوم انقلاب است.

کلیدواژه ها:

جانشین ، پروری ، حکمرانی ، گام دوم انقلاب ، قوه قضائیه