راهبردهای ارزیابی عملکرد و بهبود مستمر سیستمهای مدیریت HSE

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 150

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

CCUR01_202

تاریخ نمایه سازی: 13 مهر 1404

چکیده مقاله:

چکیده این پژوهش به بررسی ارزیابی عملکرد در زمینه، بهداشت، ایمنی و محیط زیست (HSE) با استفاده از کارت امتیازی متوازن (BSC) پرداخته است. در این پژوهش ابتدا به مفهوم ارزیابی عملکرد و تعاریف آن پرداخته شده و سپس به بررسی چالشهای پیش روی مدیریت پروژه های عمرانی به روش HSE و رعایت نکات بهداشتی و ایمنی در این زمینه پرداخته شده است. همچنین عواملی چون نیاز سنجی آموزشی، طراحی و برنامه ریزی آموزشی، اجرا و ارزشیابی آموزشی بررسی شده و بهره وری، کارایی و اثر بخشی آموزشی مورد ارزیابی قرار گرفته است. هدف اصلی این پژوهش بررسی مفهوم و تعاریف ارزیابی عملکرد در چارچوب HSE و تاثیر آن بر اهداف مدیریت پروژه های عمرانی است به ویژه توجه ویژه ای به تغییر رفتار در زمینههای ایمنی، بهداشت و محیط زیست و تاثیر عوامل فردی و سازمانی در این زمینه ها شده است. نتایج این پژوهش نشان داد که استقرار سیستم مدیریت HSE با استفاده از کارت امتیازی متوازن به طور قابل توجهی میتواند بر بهبود فرهنگ ایمنی، بهداشتی و محیط زیستی تاثیر بگذارد تغییر رفتار، ایمنی، بهداشتی و محیط زیستی به عنوان عوامل کلیدی در افزایش کارایی و اثر بخشی آموزشی شناسایی شدند.

نویسندگان

علی رجب پور

دانشجوی کارشناسی ارشد گروه مدیریت کسب و کار واحد تهران غرب دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

محمد حسین درویش متولی

استادیار گروه مدیریت صنعتی واحد تهران غرب دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

آرزو شهبازی اقدم

دانشجوی کارشناسی ارشد گروه مدیریت کسب و کار واحد تهران غرب دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران