نقش رهبری دانش محور در نوآوری سازمانی با نقش میانجی مدیریت دانش(مورد مطالعه: شهرداری گلستان)
سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 19
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
KHCONF04_103
تاریخ نمایه سازی: 13 مهر 1404
چکیده مقاله:
هدف از انجام این پژوهش بررسی نقش رهبری دانش محور در نوآوری سازمانی با نقش میانجی مدیریت دانش بوده است. یافته ها نشان داد رهبری دانش محور در نوآوری سازمانی با نقش میانجی مدیریت دانش مورد مطالعه شهرداری گلستان تاثیر دارد. رهبری دانش محور در نوآوری سازمانی تاثیر مثبت و معناداری دارد، مدیریت دانش بر نوآوری سازمانی کارکنان شهرداری گلستان تاثیر مثبت و معناداری دارد، مدیریت دانش در رابطه بین رهبری دانش محور در نوآوری سازمانی نقش میانجی دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
ماهرخ ستوده
کارشناس ارشد مدیریت آموزشی مدیر منابع انسانی شهرداری گلستان
