رابطه احساس امنیت شغلی با تعهد حرفه ای آتش نشانان شهر مشهد

در سازمان ها، نیروی انسانی به عنوان مهم ترین سرمایه نقش تعیین کننده ای در موفقیت و ارتقای عملکرد سازمان دارد. آتش نشانان، به دلیل فعالیت در شرایط بحرانی و مخاطره آمیز، نیازمند محیط کاری پایدار و احساس امنیت شغلی هستند تا بتوانند تعهد حرفه ای خود را حفظ کرده و عملکرد بهینه ارائه دهند. پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه احساس امنیت شغلی با تعهد حرفه ای آتش نشانان شهر مشهد انجام شد و اهمیت آن از این منظر است که شناخت عوامل موثر بر تعهد حرفه ای می تواند به بهبود مدیریت منابع انسانی و ارتقای عملکرد سازمان کمک کند. روش پژوهش از نوع کمی و همبستگی بود. داده ها با استفاده از پرسشنامه های استاندارد احساس امنیت شغلی و تعهد حرفه ای جمع آوری شد و تحلیل ها با نرم افزار SPSS انجام گرفت. حجم نمونه شامل تعداد مشخصی از آتش نشانان شهر مشهد بود که نماینده مناسبی از جامعه آماری فراهم می کرد. تحلیل های آماری شامل شاخص های توصیفی، آزمون همبستگی پیرسون و رگرسیون خطی و چندگانه بود تا روابط بین متغیرها و اثر متغیر مستقل بر وابسته بررسی شود. یافته ها نشان داد که سطح احساس امنیت شغلی و تعهد حرفه ای آتش نشانان در محدوده متوسط تا بالا قرار دارد. نتایج همبستگی پیرسون حاکی از رابطه مثبت و معنادار بین احساس امنیت شغلی و تعهد حرفه ای بود (r = ۰/۶۲)، (p < ۰/۰۱). تحلیل رگرسیون خطی نشان داد که احساس امنیت شغلی می تواند حدود ۴۱ درصد از تغییرات تعهد حرفه ای را توضیح دهد و تاثیر معنادار آن بر تعهد حرفه ای قابل توجه است( (β = ۰/۵۷، p < ۰/۰۱)) .تحلیل رگرسیون چندگانه نیز بیانگر آن بود که ابعاد مختلف احساس امنیت شغلی شامل ثبات شغلی، اطمینان از آینده و نبود تهدید شغلی به طور معنادار بر تعهد حرفه ای تاثیرگذار هستند و مجموعا ۵۲ درصد از تغییرات تعهد حرفه ای را توضیح می دهند. بیشترین اثر مربوط به بعد ثبات شغلی و کمترین اثر مربوط به بعد نبود تهدید شغلی است. این یافته ها نشان می دهد که ایجاد محیط کاری پایدار، افزایش امنیت شغلی و کاهش تهدیدات روانی و محیطی می تواند موجب ارتقای تعهد حرفه ای و عملکرد آتش نشانان شود. سازمان های آتش نشانی می توانند با طراحی برنامه های بهبود امنیت شغلی و آموزش مهارت های مقابله با استرس، انگیزه و پایبندی کارکنان را افزایش دهند.

کلیدواژه ها:

احساس امنیت شغلی ، تعهد حرفه ای ، آتش نشانان.