چگونه توانستم وظایف و مسئولیت های خود بعنوان معاون اجرایی را به صورت بهینه نهادینه کنم؟"

این پژوهش اقدام پژوهی با هدف بهینه سازی وظایف و مسئولیت های معاون اجرایی در یک سازمان آموزشی انجام شد. با استفاده از روش های مشاهده، مصاحبه، پرسشنامه و بررسی اسناد، شواهد کمی و کیفی جمع آوری و تحلیل شدند. راهکار منتخب، شفاف سازی و به روز رسانی شرح وظایف معاون اجرایی بود که منجر به بهبود مدیریت زمان، افزایش رضایت شغلی کارکنان، کاهش تاخیر در گزارش ها و کاهش ابهام در دستورالعمل ها شد. نتایج نشان داد که این راهکار اثربخش بوده و پایه ای برای بهبودهای بعدی فراهم کرده است.

کلیدواژه ها:

اقدام پژوهی ، شفاف سازی شرح وظایف ، مدیریت زمان ، رضایت شغلی ، تفویض اختیار