مسئولیتهای کارفرما و کارگر در حوادث شغلی با بررسی مبانی حقوقی، رویکرد رویه قضایی و نظام جبران خسارت

مسئولیت در قبال حوادث شغلی در قراردادها و پیمانهای کاری در رویه قضایی ایران، با پیچیدگیهای خاص اصول حقوقی و شرعی همراه است. این زمینه قانونی بر تعیین مسئولیت ها و تعهدات کارفرمایان و پیمانکاران جهت تامین ایمنی کارگران و جبران خسارت آسیب دیدگان تمرکز دارد. چارچوبهای حقوقی ایران، که بر پایه قانون مدنی و فقه اسلامی تنظیم شده اند، به دنبال ایجاد توازن میان حقوق کارگران و مسئولیت های کارفرمایان هستند. این پژوهش، جنبه های ویژه رویه قضایی ایران را در تفسیر و اعمال مسئولیت در خصوص حوادث شغلی مورد بررسی قرار می دهد. هدف اصلی این تحقیق، که به روش توصیفی و تحلیلی و با استفاده از منابع کتابخانه ای انجام شده، بررسی مسئولیت های مرتبط با حوادث شغلی در قراردادهای پیمانکاری و کارگری در رویه قضایی ایران است. این مطالعه به ویژه به تحلیل رویکرد حقوقی و قضایی ایران در قبال مسئولیت های ناشی از حوادث شغلی در قراردادهای پیمانکاری پرداخته است. نتایج این تحقیق نشان می دهد که رویکرد نظام حقوقی ایران، بهویژه رویه قضایی محاکم، بیشتر به حمایت قانونی و قضایی از کارگران در برابر پیمانکاران تمایل دارد و با تاکید بر الزامات حقوقی، اخلاقی و فنی، مسئولیت های ناشی از حوادث شغلی و قراردادهای پیمانکاری را شناسایی می کند.

کلیدواژه ها:

مسئولیت مدنی ، حوادث کار ، رویه قضایی