اولویت انتخاب رنگ لباس بر اساس آزمون تیپ شخصیتی نئو

رنگ یک ویژگی طبیعی در اشیاء است که می تواند احساسات و عواطف را منتقل کند. انتخاب رنگ در طول زمان تغییر کند و تغییر آن نشان دهنده تحول شخصیت فرد است. این تغییرات به ویژه در درون گراها بیشتر از برون گراها مشاهده می شود. روانشناسی رنگ به بررسی تاثیر رنگ بر رفتار انسان و تاثیر رویکرد فرد بر سلیقه اش پرداخته است. برخی روان شناسان بر این باورند که رنگهای انتخابی افراد می تواند نمایانگر ویژگی های شخصیتی و روانشناسی آنها باشد. برای مثال، رنگ قرمز نمایانگر هیجان، سبز نشان دهنده نشاط و آرامش، آبی نمایانگر صلح و وفاداری و مشکی نماد قدرت و ظرافت است. شخصیت به الگوهای خاصی از رفتار و تفکر اطلاق می شود که نحوه سازگاری فرد با محیط را تعیین می کند. در این تحقیق از تست نئو برای بررسی پنج تیپ شخصیتی شامل عصبیت، برون گرایی، باز بودن به تجربه، توافق و وجدان گرایی استفاده شده است. هر کدام از این تیپ های شخصیتی ویژگی های خاصی دارند. به طور مثال، افراد عصبی دارای ویژگی های ترس و عصبانیت هستند، در حالی که افراد برون گرا به تعاملات اجتماعی علاقه مندند و افراد با تیپ باز کنجکاو و خلاق هستند. مطالعات مختلف نشان داده اند که تیپ های شخصیتی بر رفتار افراد تاثیر می گذارند. چادهری و همکارانش تاثیر شخصیت بر خرید لباس زنان کارگر را بررسی کردند. عبقری و همکارانش نشان دادند که تیپ شخصیتی افراد تاثیر زیادی بر نوع پوشش آنها دارد. جردن و همکارانش نیز به این نتیجه رسیدند که لباس می تواند شخصیت های مختلفی را در یک فرد بیان کند و یکی از کارکردهای اصلی لباس ایجاد تعادل روانی است. ولی پور و همکارانش تاثیر رنگهای لباس بر وفاداری مشتریان را با در نظر گرفتن نقش شخصیت بررسی کردند. همچنین بین آبادی تاکید کرده است که سیاست گذاران مد باید از تحقیقات رنگ و شخصیت بهره برداری کنند.

کلیدواژه ها:

رنگ ، لباس ، تیپ ، شخصیتی ، تحلیل آماری ، روانشناختی