بررسی افزیاش حضورزنان درآموزش عالی وعدم تعادل آن با نیازهای بازارکاراز منظرآمایش آموزش عالی
- سال انتشار: 1392
- محل انتشار: دومین همایش بین المللی انجمن آموزش عالی ایران
- کد COI اختصاصی: IHEA02_018
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 589
نویسندگان
کارشناس ارشدمدیریت آموزشی
کارشناس ارشدمدیریت آموزشی
استاددانشگاه شهیدچمران اهواز
چکیده
هدف ازمقاله حاضربررسی وضعیت اموزش عالی و فرصت های شغلی ایجادشده برای دانش اموختگان زن برحسب رشته های مختلف است تا ضمن مشخص کردن کمبودها و نارسایی ها راهکارهایی برای استفاده مناسب اززنان و مردان دررشته های متناسب با آنان ارائه شود همچنین تلاش شده است تا ازمنظرامایش اموزش عالی درکشورمشخص شود که دربین دوجنس زن و مردازلحاظ دسترسی به اموزش عالی چه تفاوت هایی وجود دارد و تفاوت ازمنظررشته های تحصیلی و گروه های پنجگانه اموزشی یعنی مهندسی علوم انسانی علوم پایه کشاورزی و دامپزشکی و هنرچگونه است ضمن اینکه این تفاوت ازمنظر امایش اموزش عالی چه تاثیری بربازار کار برجای گذاشته است نتایج بدست امده نشانگر عدم تعادل و توزیع نامتوازن حضورزنان ومردان دراموزش عالی و بازار کاربوده است مسئله ای که درموردمطالعات امایش اموزش عالی بایدموردتوجه سیاست گذاران توسعه اموزش عالی کشورقرارگیردکلیدواژه ها
مقالات مرتبط جدید
- رابطه ی بین تعارض کار- خانواده با مهارت های ارتباطی و توانمندی شغلی مدیران مدارس ابتدایی شهرستان بستک
- چگونه توانستم ضعف در املاءنویسی (دیسگرافی ) دانش آموز کلاس اول ابتدایی را طی سال تحصیلی ۱۴۰۱-۱۴۰۲ برطرف کنم ؟
- مطالعه و بررسی وضعیت استفاده از رهبری همنوا توسط مدیران مدارس ابتدایی و متوسطه شهرستان قروه
- پیش بینی عملکرد شغلی معلمان مدارس ابتدایی و متوسطه شهرستان قروه بر اساس رهبری همنوا
- پیش بینی هویت یابی سازمانی معلمان مدارس ابتدایی و متوسطه شهرستان قروه بر اساس رهبری همنوا
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.