بررسی رابطه بین چابکی استراتژیک و عملکرد سازمانی با نقش میانجی نوآوری فناورانه ( مطالعه موردی: سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران)

سال انتشار: 1404
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 222

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

NCMEI09_0001

تاریخ نمایه سازی: 28 اردیبهشت 1404

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه بین چابکی استراتژیک و عملکرد سازمانی با نقش میانجی نوآوری فناورانه در سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران است. این پژوهش به لحاظ هدف، کاربردی و به لحاظ ماهیت و روش، توصیفی-تحلیلی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری تحقیق، کلیه کارشناسان سازمان جهاد کشاورزی استان مازندران به تعداد ۱۱۵ نفر که حجم نمونه بر اساس جدول کرجسی و مورگان ۸۹ نفر تعیین شد و روش نمونه گیری تصادفی ساده است. تحلیل داده ها با روش معادلات ساختاری با نرم افزار Smart pls۲ انجام شد. نتایج نشان دادند که بین چابکی استراتژیک و نوآوری فناورانه رابطه وجود دارد. بین نوآوری فناورانه و عملکرد سازمانی رابطه وجود دارد. بین چابکی استراتژیک و عملکرد سازمانی رابطه وجود دارد. بین چابکی استراتژیک و عملکرد سازمانی با نقش میانجی نوآوری فناورانه رابطه وجود دارد.

نویسندگان