شناسایی ابعاد مهارت های هوش تجاری حسابداران

منابع اطلاعاتی و داده های سازمانی در عصر امروز، مهم ترین دارایی های شرکت ها و از عناصر کلیدی آنها برای تصمیم گیری های سودمند در راستای نیل به کارایی و اثربخشی روزافزون می باشند. امروزه سازمان ها در پی استفاده حداکثری از این داده های مهم و باارزش خود هستند و در تلاشند تا با ایجاد یک محیط پویا و به روز، داده ها را به مخزنی مهم برای موفقیت شرکت بدل کنند از این رو یکی از ابزارهای مهم برای مدیریت و کارایی این اطلاعات، هوش تجاری بیان شده است. مهارت­های هوش تجاری برای رشد حرفه ای حسابداران، ضروری است اما بسیاری از حسابداران فاقد این مهارت­ها هستند. هدف این مقاله، شناسایی ابعاد مهارت­های هوش تجاری موردنیاز حسابداران است. روش تحقیق مورداستفاده در این مقاله، فراترکیب است. پس از بررسی ادبیات موضوع و استخراج مقالات مرتبط با هوش تجاری در حسابداری مبتنی بر فراترکیب تلاش شد در بازه زمانی سال ۲۰۰۰ تا ۲۰۲۳ میلادی، مقالات مرتبط شناسایی و در خاتمه، مدل نهایی شکل گیرد. مهارت­های ارتباطی، مهارت تفکر انتقادی، مهارت سازگاری، مهارت حل مسئله، مهارت کنترل عملیات مهارت سودمندی تصمیم، مهارت ارتباط با مشتری، مهارت کسب مزیت رقابتی، مهارت افزایش سود شناسایی شدند که می­تواند راهنمای جامعی برای حسابداران مشتاق باشد.

کلیدواژه ها:

حسابداری ، فراترکیب ، مهارت حسابداران ، مهارت هوش تجاری ، هوش تجاری