ارزیابی میزان انعطاف پذیری و تطبیق پذیری محتوای کتاب های درسی با نیازهای مهارتی بازار کار
سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 122
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
PJLCONFE01_774
تاریخ نمایه سازی: 23 اسفند 1403
چکیده مقاله:
تحولات شتابان و پیچیده در دنیای امروز، به ویژه در عرصه های اقتصادی و صنعتی، موجب ایجاد تغییرات فراوان در نیازهای شغلی و مهارتی شده است. این تغییرات، اهمیت تطبیق محتوای آموزشی و کتاب های درسی با نیازهای بازار کار را به طور فزاینده ای برجسته کرده است. از آنجا که سیستم های آموزشی کشورها، از جمله ایران، به طور سنتی با محتوای درسی و برنامه های آموزشی طراحی شده در گذشته و بدون توجه به تحولات کنونی پیش می روند، درک و تحلیل این چالش ها و فرصت ها، به ویژه در زمینه مهارت های مورد نیاز برای موفقیت در بازار کار، اهمیت بالایی دارد. یکی از بزرگ ترین موانع در این مسیر، عدم به روزرسانی مستمر محتوای درسی و ناتوانی در شناسایی مهارت های نوین و در حال تغییر در بازار کار است. علاوه بر این، عدم ارتباط مستمر و موثر بین نهادهای آموزشی و صنعت، موجب شده است که محتوای آموزشی نتواند به طور موثر نیازهای روزافزون بازار کار را برآورده کند. به کارگیری فناوری های نوین در فرآیند آموزش، همچون استفاده از هوش مصنوعی و سیستم های آموزشی مبتنی بر یادگیری ماشینی، می تواند راهکاری موثر برای شناسایی و انطباق محتوای درسی با مهارت های مورد نیاز بازار کار باشد. جهت بهبود تطبیق پذیری محتوای درسی با بازار کار، سیستم های آموزشی به ویژه در سطوح تحصیلات عالی باید در تعامل نزدیک تری با صنایع مختلف قرار گیرند تا مهارت های مورد نیاز بازار را شناسایی و در برنامه های آموزشی خود گنجانده و از آنها بهره برداری کنند. همچنین، باید به طور مستمر محتوای درسی به روزرسانی شده و به ویژه به مهارت های فنی و تخصصی و مهارت های نرم توجه بیشتری صورت گیرد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
نسرین کریمی
کارشناسی ارشد روانشناسی عمومی، دانشگاه آزاد اسلامی کاشان