افشای عملکرد پایداری و مشاغل خانوادگی :یک مقاله چشم انداز

درک عمیق تر از افشای پویایی های بیرونی و درونی شرکت های خانوادگی ،لزوما_ موضوع پایدار ی را به عنوان یکی از ضروریترین نیازها از منظر پژوهشی و مدیریتی قرار می دهد. بنابراین ، این مقاله چشم انداز به بحث افشای عملکرد پایداری در شرکت های خانوادگی کمک می کند ویک دستور کار تحقیقاتی را پیشنهاد می کند. این مطالعه بحث را حول آن عناصر یسازماندهی کرده است که بیشترین تاثیر را بر تمایل به افشا دارند، با تمرکز ویژه بر ارتباطات و روابط متقابل درون آنها. دستور کار تحقیقاتی پیشنهادی حول سه عنصر کلیدی توسعه یافته است : »چگونه « شرکت ها افشا می کنند، »دلیل اینکه چرا« این کار را انجام می دهند و »چه چیزی« عملکرد(های) خود را افشا می کنند. برای درک بهتر »چگونه « شرکت های خانوادگی باید عملکرد خود را افشا کنند، پیشنهاد می شود برای حفظ ثروت اجتماعی -عاطفی بلندمدت در تعامل فعالانه با سهامداران شرکت کنند. "دلیل " برای افشا هنوز با مشروعیت بخشیدن به شرکت های خانوادگی از نقطه نظر اقتصادی، اجتماعی و زیست محیطی همراه است . در نهایت ، "چه چیزی" به عوامل متعددی مانند چارچوب نظارتی و بازار درگیر بستگی دارد. این مقاله حاویپیشنهادهایی برای مدیران شرکت های خانوادگی ، مشاوران و سیاست گذارانی است که به مسئولیت اجتماعی شرکت وگزارش دهی غیرمالی یا افشای پایداری نزدیک می شوند و مروری بر عوامل مرتبط موثر بر این فرآیند انتقال ارائه می کند.

کلیدواژه ها:

عملکرد پایداری ، گزارشگری پایداری ، کسب و کارهای خانوادگی