رشد و توسعه فردی در آموزش و پرورش: ارزیابی رویکردهای مختلف

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 284

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

EDPNU01_2276

تاریخ نمایه سازی: 15 بهمن 1403

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر به بررسی و ارزیابی رویکردهای مختلف در زمینه رشد و توسعه فردی در آموزش و پرورش می پردازد. در عصر حاضر، نظام های آموزشی با چالش های متعددی مواجه اند که نیاز به تغییر و نوآوری در رویکردهای آموزشی را ضروری می سازد. در این پژوهش، ابتدا به تعریف و مفهوم رشد و توسعه فردی پرداخته می شود و اهمیت آن در فرآیند یادگیری و تربیت نسل های آینده مورد بررسی قرار می گیرد. سپس، انواع رویکردهای رشد فردی در آموزش و پرورش شامل رویکردهای سنتی، نوین و تلفیقی مورد تحلیل و بررسی دقیق قرار می گیرد. تحلیل انواع روش های آموزشی، بازخوردی از تجارب موجود ارائه می دهد که نشان دهنده ی تاثیر نگرش ها و متدهای مختلف بر رشد و توسعه فردی است. رویکردهای سنتی که بیشتر بر آموزش سطحی و حفظ کردن تاکید دارند، به رویارویی با چالش های شخصیتی و تفکری دانش آموزان ناکام مانده اند. در مقابل، رویکردهای نوین مانند یادگیری مشارکتی و یادگیری مبتنی بر پروژه، به ایجاد محیط های آموزشی انعطاف پذیر و متناسب با نیازهای فردی دانش آموزان کمک می کنند. در نهایت، هدف این پژوهش شناسایی بهترین رویکردها و مدل ها در راستای ارتقاء رشد و توسعه فردی در نظام های آموزشی است. با توجه به نتایج به دست آمده، راهکارهایی برای بهبود فرآیندهای آموزشی و تربیتی ارائه می شود که می تواند به ارتقاء کیفیت آموزش و یادگیری در مدارس و موسسات آموزشی کمک نماید. نتیجه گیری این مقاله به اهمیت ترکیب رویکردهای مختلف و انطباق آنها با زمینه های فرهنگی، اجتماعی و نیازهای فردی دانش آموزان تاکید دارد که می تواند به تحقق یک نظام آموزشی جامع و موثر منجر شود.

کلیدواژه ها:

آموزش و پرورش ، رشد و توسعه فردی ، یادگیری.

نویسندگان

زهرا پیری بنیادی

کارشناسی شیمی کاربردی دانشگاه زابل (آموزگار)

سمیه بلیدئی

کارشناسی زیست شناسی دانشگاه دریانوردی و علوم دریایی چابهار (دبیر)

زیور کریم زائی

کارشناسی ارشد ریاضی دانشگاه ولایت ایرانشهر (دبیر)

نسیمه بالیده

کارشناسی زبان و ادبیات فارسی دانشگاه پیام نور چابهار (دبیر)