کاربرد تحلیل پوششی داده ها (DEA) در ارزیابی کارآیی نسبی و رتبه بندی شعب بانک رفاه استان لرستان و مقایسه نتایج آن با روش TOPSIS

سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 231

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_ECOR-14-1_005

تاریخ نمایه سازی: 11 دی 1403

چکیده مقاله:

یکی از عوامل موفقیت کشورهای پیشرفته، توجه به کارآمدی واحدهای اقتصادی خصوصا بانک­ها می­باشد. در همین راستا، مدیران بانک­ها موظفند در قبال سوالاتی که در مورد بهره­وری بانک می­شود، پاسخ مناسبی ارائه دهند که این امر بدون ارزیابی کارآیی شعب تحت نظارتشان عملا امکان ناپذیر است.      یکی از روشهای محاسبه کارآیی برای واحدهای با چند ورودی و چند خروجی، روش تحلیل پوششی داده­ها  می­باشد. با استفاده از این روش، می­توان شعب کارا و ناکارا را مشخص و شعب ناکارا را رتبه بندی و برای آنها از بین شعب کارا، مرجع (الگو) جهت رسیدن به مرز کارآیی مشخص کرد. همچنین می­توان میزان تاثیر هر یک از متغیرها را در میزان کارآیی شعب مشخص کرد. در این تحقیق، از مدل با ماهیت ورودی و با فرم پوششی استفاده شده است.      نتایج تحقیق نشان داد که با توجه به اطلاعات به دست آمده در سال ۱۳۸۹ از بین ۱۷ شعبه بانک رفاه استان لرستان تعداد ۱۱ شعبه کارا (۶۵ درصد شعب) و ۶ شعبه ناکارا تشخیص داده شد که رتبه­بندی شعب ناکارا با توجه به اندازه کارآیی آنان صورت پذیرفت، و برای رتبه­بندی شعب کارا از مدل استفاده شد. در نهایت به منظور بررسی درستی نتایج به دست آمده با استفاده از روش  نیز اقدام به رتبه­بندی واحدها شده است.

نویسندگان

محمدرضا معظمی گودرزی

Academic Member of Islamic Azad University, Boroujerd Branch

محمدرضا جابرانصاری

Academic Member of Islamic Azad University, Boroujerd Branch

آذر معلم

M.A. Student in Applied Mathematics, Islamic Azad University, Boroujerd Branch,

محبوبه شکیبا

M.A. Student in Management, Islamic Azad University, Boroujerd Branch

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • آذر، عادل و رجب زاده، علی (۱۳۸۸) تصمیم گیری کاربردی؛ ...
  • احمد پور، هادی (۱۳۸۵) بررسی کارآیی سیستم بانکی ج . ...
  • افشار کاظمی، محمد علی؛ ستایش، محمد رضا؛ محرابیان، سعید و ...
  • جهانشاهلو، غلامرضا؛ حسین زاده لطفی، فرهاد و نیکومرام، هاشم (۱۳۸۷) ...
  • دادگر، یداله و نیک نعمت، زهرا (۱۳۸۶) کاربرد مدل DEA ...
  • صارمی، محمود و ملایی، حمیدرضا (۱۳۸۲) مدلی برای ارزیابی عملکرد ...
  • صالحی صادقیانی، جمشید و همکاران (۱۳۸۷) رتبه بندی واحد های ...
  • مهرگان، محمدرضا (۱۳۸۷) مدل های کمی در ارزیابی عملکرد سازمان ...
  • Anderson, P. & Peterson, N.C. (۱۹۹۳) A pdrocedure for ranking ...
  • Berger, A.N. & Humphrey, D. B. (۱۹۹۱) The Dominance of ...
  • Charnes, A., Cooper, W.W. & Rhodes, E. (۱۹۷۸) Measuring the ...
  • Farell, M.J. (۱۹۵۷) The Measurement of Productive Efficiency; Journal of ...
  • Hwang, C.L. & Yoon, K. (۱۹۸۱) Multiple Attribute Decision Makin ...
  • Kumar, S. And Gulati, R. (۲۰۰۸) Evaluation of technical effciency ...
  • آذر، عادل و رجب زاده، علی (۱۳۸۸) تصمیم گیری کاربردی؛ ...
  • احمد پور، هادی (۱۳۸۵) بررسی کارآیی سیستم بانکی ج . ...
  • افشار کاظمی، محمد علی؛ ستایش، محمد رضا؛ محرابیان، سعید و ...
  • جهانشاهلو، غلامرضا؛ حسین زاده لطفی، فرهاد و نیکومرام، هاشم (۱۳۸۷) ...
  • دادگر، یداله و نیک نعمت، زهرا (۱۳۸۶) کاربرد مدل DEA ...
  • صارمی، محمود و ملایی، حمیدرضا (۱۳۸۲) مدلی برای ارزیابی عملکرد ...
  • صالحی صادقیانی، جمشید و همکاران (۱۳۸۷) رتبه بندی واحد های ...
  • مهرگان، محمدرضا (۱۳۸۷) مدل های کمی در ارزیابی عملکرد سازمان ...
  • Anderson, P. & Peterson, N.C. (۱۹۹۳) A pdrocedure for ranking ...
  • Berger, A.N. & Humphrey, D. B. (۱۹۹۱) The Dominance of ...
  • Charnes, A., Cooper, W.W. & Rhodes, E. (۱۹۷۸) Measuring the ...
  • Farell, M.J. (۱۹۵۷) The Measurement of Productive Efficiency; Journal of ...
  • Hwang, C.L. & Yoon, K. (۱۹۸۱) Multiple Attribute Decision Makin ...
  • Kumar, S. And Gulati, R. (۲۰۰۸) Evaluation of technical effciency ...
  • نمایش کامل مراجع