نقش محوری امام علی (ع) در تبلور فرهنگ بر پایه مدیریت اسلامی

رویکرد الگوهای مدیریتی و فرهنگ اسلامی و راهبرد صحیح حکومت دینی، در ساختار سازمانی نقشی محوری دارد. این نقش،اساس تدوین این مقاله قرار گرفت تا با قرار دادن فرهنگ دینی در کنار مدیریت اسلامی و ارزشی، اهمیت آن را نشان دهد. بر پایهاین اعتقاد، فرهنگ اسلامی به عنوان زیربنا مورد توجه قرار گرفت و مبانی مدیریت اسلامی در متن فرهنگ دینی تبیین شد. اینمقاله سعی بر آن دارد تا فرهنگ دینی را با شاخص های مدیریت اسلامی در کنار سایر مدیریت و تشابه و تفاوت آنها بیان دارد.همچنین مباحث ارزشی در نظام مدیریتی را به عنوان زیربنا، شیوه گزینش امام علی(ع) در طراحی و انتصاب کارگزاران، نگاه نهجالبلاغه به مدیریت و نیز نیاز امروز بشر به مدیریت اسلامی تحت لوای فرهنگ دینی را نشان دهد. روش پژوهش توصیفی از نوعتحلیل محتوا بوده و رویکرد پژوهش کاربردی است. پژوهش به صورت کتابخانه ای و کتب مختلف علوی صورت گرفته است. ابزارپژوهش نیز فیش برداری بوده و یافته های حاصل از پژوهش مورد تحلیل قرار گرفته است

کلیدواژه ها:

امام علی(ع) ، فرهنگ ، مدیریت اسلامی ، حکومت اسلامی و علوی.