پیش بینی نظم جویی هیجانی بر اساس کیفیت خواب با میانجی گری قدرت ایگو در کارکنان بیمارستان شهید بهشتی شهر زنجان

کارکنان سرمایه اصلی هر سازمانی هستند و مطالعه ابعاد مختلف کنشهای تعاملی آنها از جمله چگونگی تنظیم هیجان از اهمیت زیادی برخوردار است . هدف از پژوهش حاضر پیش بینی نظم جویی هیجانی بر اساس کیفیت خواب با میانجی گری قدرت ایگو در کارکنان بیمارستان شهید بهشتی است. روش پژوهش توصیفی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان بیمارستان شهید بهشتی شهر زنجان در سال ۱۳۰۳ به تعداد ۲۰۰ نفر بودند. تعداد ۱۷۰ نفر از آنان به روش نمونه گیری در دسترس انتخاب و وارد مطالعه شدند. به منظور جمع آوری داده ها از پرسشنامه های راهبردهای نظم جویی هیجانی (ERQ) ، کیفیت خواب پترزبورگ (PSQI) پرسشنامه روانشناختی قدرت ایگو (PIES) استفاده شده است. داده های به دست آمده با استفاده از نرم افزارهای آماری SPSS۲۷ و AMOS۲۷ در دو سطح توصیفی و استنباطی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته ها نشان داد که بین نظم جویی هیجانی ، کیفیت خواب و قدرت ایگو رابطه مستقیم و معناداری وجود دارد به طوری که با افزایش هر کدام از متغیرها نظم جویی هیجانی نیز افزایش می یابد. همچنین بین قدرت ایگو و نظم جویی هیجانی رابطه معنا داری وجود دارد و با افزایش قدرت ایگو نظم جویی هیجانی افزایش می یابد. با توجه به پژوهش حاضر کیفیت خواب و قدرت ایگو از متغییرهای تاثیر گذار در نظم جویی هیجانی است که باید در مداخلات آموزشی و درمانی به این متغییر ها توجه گردد.