تاثیر فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی (مطالعه موردی: نیروی انتظامی شهرستان میاندوآب)

هدف اصلی تحقیق حاضر بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر چابکی سازمانی نیروی انتظامی شهرستان میاندوآب بوده است. فرضیه های تحقیق شامل یک فرضیه ی اصلی و چهار فرضیه ی فرعی می باشد. روش تحقیق در این پژوهش از نظر دسته بندی بر حسب هدف، یک تحقیق کاربردی محسوب می شود، بر مبنای روش انجام تحقیق در حوزه تحقیقات توصیفی و از نوع پیمایشی و میدانی محسوب می گردد. جامعه ی مورد پژوهش شامل کلیه کارکنان نیروی انتظامی شهرستان میاندوآب می باشد که بر اساس آمار اخذ شده از این سازمان برابر ۴۲۰ نفر می باشد که از بین آنها با استفاده از نمونه گیری تصادفی طبقه ای و حجم نمونه ی این تحقیق ۲۰۱ نفر انتخاب شد. ابزار اندازه گیری مورد استفاده در این تحقیق پرسشنامه محقق ساخته می باشد. پایایی پرسشنامه از فرمول آلفای کرونباخ به ترتیب برابر ۸۶۴/۰ حاصل گردید. جهت ارایه اطلاعات در خصوص متغیرهای تحقیق از جدول ها و نمودارها و آمار استنباطی از آزمون مقایسه میانگین (T-test) استفاده شد. نتایج بدست آمده نشان داد که فناوری اطلاعات برچابکی سازمانی و قابلیت های آن (پاسخگویی، شایستگی و انعطاف پذیری و سرعت) موثر می باشد.

کلیدواژه ها:

فناوری اطلاعات ، چابکی سازمانی ، پاسخگویی ، شایستگی ، انعطاف پذیری ، سرعت.