چگونگی آشنایی با حراست به جهت جلوگیری از فساد اداری

حراست یک مجموعه، قلب امنیتی آن مجموعه است. با وجود نهادی به نام حراست، تمامی اجزای یک مجموعه،در برابر انواع اقسام انحرافات محافظت می شوند. سازمان باید سلامت درونی و بیرونی خود را جهت رسیدن بهاهداف خود حفظ کند. از طرفی سلامت هر سازمان بزرگ و موفق، همواره در معرض آلودگی ها و تهدیدهایدرونی و نفوذی است. بنابراین برای حفظ سلامت و پیشگیری از آلودگی ها نیازمند سیستمی هستیم که با دقتزیاد از نفوذ خطرات و آفت ها به داخل سیستم جلوگیری کند و یا با تشخیص و شناخت آفت های درونی ،زمینه های علاج به موقع و سلامت سازمان را فراهم سازد. رشوه و مبارزه با فساد اداری به عنوان یکی از پیامدهای عدم وجود شفافیت و دغدغه های روئسا و مدیران محترم مطرح و میتوان نتیجه گیری نمود که جایگزینیاستراتژی شهرو ند محوری و ایجاد دیدگاه مشارکت جویانه به جای پرداختن صرف به مسائل درون بوروکراسی ودیدگاه سلسه مراتبی و نیز سرعت تغییر و تحول در مدیریت دولتی و رشد فناوری های اطلاعاتی ارتباطیاداری،عرصه را بر سوداگران و رانت خواران محیط نا شفاف و غبار آلود تنگ نموده و بقاو حفظ مدیریت دولتی رادر ایجاد تحول و اصلاحات بنیادی در راستای ایجاد شفافیت بیشتر و اطلاع رسانی به موقع، صریح و صحیح میداند.بنابراین ایجاد محیطی شفاف و پاسخگو ضمن ایجاد شفافیت دراطلاعات وارتباطات یک استراتژی بی نظیراست که جایگزینی برای آن قابل تصور نیست.

کلیدواژه ها:

تعریف فساد سازمانی ، انواع و ابعاد فساد سازمانی ، وظایف حراست ، عوامل سازمانی در ترویج فساد