تاثیر ویژگی های هیات مدیره بر گزارشگری پایداری

این مقاله تاثیر ویژگی های هیئت مدیره (مانند اندازه هیئت مدیره، استقلال هیئت مدیره، و دوگانگی پست مدیرعامل) را بر گزارش پایداری شرکت در ایران بررسی می کند. برخلاف مطالعات قبلی، این پژوهش، این رابطه را در پرتو سه ستون گزارش دهی پایداری شرکتی بررسی می کند: اقتصادی، زیست محیطی و اجتماعی. با استفاده از مدل تجربی حداقل مربع معمولی داده های این مطالعه ۱۰۰ شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران را برای دوره زمانی ۱۳۹۵ - ۱۴۰۱ پوشش می دهد. نتایج نشان می دهد که استقلال هیئت مدیره و اندازه هیئت مدیره بزرگتر، گزارش پایداری شرکت را در سه رکن اقتصادی، زیست محیطی و اجتماعی بهبود می دهند. با این حال، این مطالعه نشان می دهد که دوگانگی مدیر عامل به احتمال زیاد مانع بهبود گزارش پایداری شرکت می شود. در حالی که به نظر می رسد مطالعه کنونی در مورد رابطه بین ویژگی های هیئت مدیره و گزارش دهی پایداری شرکتی به هیئت مدیره، تنظیم کننده های مقررات و مدیران شرکت های علاقه مند به پیشبرد گزارش پایداری شرکت، درک درستی ارائه می کند، هنوز برخی از شکاف های دانش قابل توجه باید در مطالعات آتی بررسی شوند.

کلیدواژه ها:

گزارش پایداری شرکتی ، گزارش پایداری اقتصادی ، گزارش پایداری زیست محیطی ، گزارش پایداری اجتماعی ، ویژگی های هیئت مدیره