نقش سند تحول بنیادین آموزش و پرورش در توانمندسازی معلمان به منظور پرورش دانش آموزانی به روز و توانمند

هدف از پژوهش حاضر بررسی نقش سند تحول بنیادین آموزش و پرورش در توانمندسازی معلمان به منظور پرورش دانش آموزانی به روز و توانمند است . پژوهش به صورت مروری و با مرور اسناد ومتون موجود در این زمینه انجام شده است . نتایج پژوهش حاضر نشان داده است که نظام تعلیم و تربیت رسمی و عمومی دارای پتانسیل بالایی برای تحقق عدالت و رسیدن به جامعه عادله را دارد، اما سیاست گذاری و آگاهی بخشی در این زمینه به دانش آموزان، معلمان، خانواده ها و غیره از اهمیت بالایی برخوردار است که می تواند راه گشای چالش های اجرای فرصت های برابر آموزشی قرار گیرد. یکی از جنبه های مهم ، تاکید بر اهمیت تطابق بین اهداف سند تحول بنیادین و نیازهای زندگی جامعه و دانش آموزان است . این تطابق به عنوان یک مولفه اساسی برای بهبود کارآیی و ارتقاء کیفیت آموزش و پرورش مورد تاکید قرار می گیرد. نقش بسیار حیاتی سند تحول بنیادین آموزش و پرورش در بهبود کیفیت بخشی به فعالیت های آموزشی بسیار مهم است .تاکید بر اهمیت تعامل فع ال بین ارکان آموزش و پرورش، اولین گام به سوی ارتقاء کیفیت فعالیت های آموزشی است . این تعاملات می توانند به گونه ای باشند که تمرکز بیشتر بر نیازها و توقعات دانش آموزان، اولیه ترین اصل سند تحول بنیادین ، قرار گیرد. تطبیق رویکردهای آموزشی با اهداف سند تحول بنیادین نقش بسیار مهمی در تحول روابط مدرسه و جامعه دارد. تعامل فعال مدرسه با جوامع محلی و توسعه فرآیندهای مشارکت ، باعث تقویت همکاری و تعامل مثبت میان مدرسه و جامعه می شود. تطابق رویکردهای آموزشی با اهداف سند تحول بنیادین به طور مستقیم بر عملکرد دانش آموزان تاثیر گذار است . تطبیق رویکردهای آموزشی با اهداف سند تحول بنیادین نیازمند تحول در روش ها و ابزارهای ارزیابی عملکرد مدارس است . نقش حیاتی تطابق رویکردهای آموزشی با اهداف سند تحول بنیادین در توسعه حرفه ای معلمان است . این توسعه حرفه ای به توانمندسازی معلمان برای اجرای بهترین رویکردها و ایجاد تجربه یادگیری موثر می پردازد. تعامل مثبت بین فرآیندهای آموزشی و ساحت های تحول بنیادین باعث می شود تا هدف کلان آموزشی با بهبود عملکرد مدارس هماهنگ شده و به بهترین نحو ممکن دستیابی به اهداف مورد نظر امکانپذیر شود. یکی از نکات برجسته ، اهمیت استفاده از اصول سند تحول بنیادین در هماهنگی بخش های مختلف آموزش و پرورش است . همچنین ، این مقاله به اهمیت ایجاد انگیزه و تحول در معلمان و مدیران آموزشی اشاره کرده و نیاز به توسعه مهارتهای فردی و تیمی آنها را تاکید می کند. پیادهسازی موفق این سند می تواند منجر به بهبود چشمگیر در کیفیت آموزش و پرورش شود. از این رو، نتیجه گیری ممکن است به تاکید بر ادامه پیگیری این سند و انجام تغییرات اساسی در ساختار آموزشی برای موفقیت بیشتر اشاره کند.

کلیدواژه ها:

سندتحول بنیادین ، کیفیت بخشی به فعالیت های آموزشی ، آموزش و پرورش