بررسی تاثیر به کارگیری فناوری اطلاعات بر بهره وری کارکنان شورای شهر بجنورد

هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر به کارگیری فناوری اطلاعات بر بهره وری کارکنان شورای شهر بجنورد انجام شده است و از لحاظ هدف کاربردی و نوع تحقیق، توصیفی– پیمایشی است با توجه به تبیین رابطه یک تحقیق پیمایشی از نوع همبستگی محسوب می شود. جامعه آماری این تحقیق را ۵۴ نفر از کلیه کارکنان شورای شهر بجنورد تشکیل می دهند. روش نمونه گیری با توجه به کم بودن تعداد جامعه روش تمام شمار بوده است لذا حجم نمونه ۵۴ نفر محاسبه شده است. ابزارهای مورد استفاده در این پژوهش جهت بررسی متغیرهای بهره وری و فناوری اطلاعات از پرسشنامه محقق ساخته می باشد که روایی محتوایی آن مورد تایید کارشناسان این حوزه قرار گرفته است و نمره آلفای کرونباخ برای پرسشنامه تاثیر به کارگیری فناوری اطلاعات بر بهره وری ۸۴/۰ نشان دهنده پایایی آن بوده است. جهت تجزیه و تحلیل داده ها در این پژوهش در بخش توصیفی از جداول فراوانی و درصدها، میانگینها و انحراف معیارها استفاده شده است و در بخش استنباطی برای نشان دادن رابطه بین متغیرها و همچنین آزمون فرضیات نیز از ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون استفاده شد. نتایج نشان داد کلیه مولفه های فناوری اطلاعات بر بهره وری ارتباط دارند لذا پیشنهاد می شود جهت تقویت توانایی علمی کارکنان شورای شهر بجنورد و افزایش زمینه دانشی و انتقال تجربیات کارکنان با تجربه در این حوزه، زمینه تقویت مهارت های فناوری اطلاعات و استفاده از فناوریهای جدید و مرتبط با حوزه کاری برای آنها فراهم شود.