لزوم سنجش و ارتقا هوش فرهنگی فعالان صنعت گردشگری

در عصر جدید منابع انسانی و راه های مدیریت و توسعه آن یکی از دلایل کلیدی بهبود کیفیت و اثرگذاری در استفاده از گردشگری بهعنوان عامل توسعه اقتصادی پایدار و افزایش فرصت های اشتغال کسب درآمد و سود حاصل از عملیات گردشگری در هر منطقه است. باتوجه به اثر گذاری ضرورت و نقش اساسی توسعه منابع انسانی در گردشگری و ضرورت استفاده بهینه و اصولی از توانمندی های این منابعدر بهبود وضعیت گردشگری هدف تحقیق حاضر توجه به موضوع هوش فرهنگی بعنوان یکی از مهم ترین راهکارهای توسعه منابع انسانیصنعت گردشگری است.

کلیدواژه ها:

هوش فرهنگی ، منابع انسانی ، صنعت گردشگری ، توسعه و بهبود منابع انسانی گردشگری