نقش مدیر دفاتر مراجع قضایی در جریان دادرسی های مدنی در نظام حقوقی ایران

در دادگاه ها علاوه بر کادر قضایی که به حل و فصل دعاوی اقامه شده می پردازد، شاهد یک کادر مهم و اساسی دیگر یعنی کادر اداری می باشیم که زمینه را برای صدور و اجرای حکم فراهم می نماید و بدون آن دادرسی قضایی ممکن نیست . این کادر اداری شامل دو بخش کادر دفتری و واحد ابلاغ می شود. کادر دفتری نیز شامل مدیر دفتر، منشی ، ثبات (متصدی امور دفتری)، بایگان و در صورت نیاز ماشین نویس می باشد . در سیستم قضایی فعلی ما کادر دفتری تابع قانون استخدام کشوری بوده و تعیین وظایف پست سازمانی هریک از آنها نیز بر اساس دستورالعمل ها و بخش های وزارتی صورت می گیرد. مدیر و کارکنان دفتر دادگاه کارهای اداری و دفتری دادگاه را انجام می دهند و با دادرسان همکاری دارند. مامور ابلاغ نیزبه عنوان عضو دیگرکادراداری عهده دار وظیفه مطلع ساختن مخاطب از مفاد اوراق قضایی طبق تشریفات قانونی می باشد. باتوجه به اهمیت و ضرورت کادر اداری در رسیدگی های قضایی ما در این پژوهش به دنبال بررسی تفصیلی وظایف اختصاصی اعضای کادر اداری دادگاه، اهمیت هر کدام میزان تاثیرکادر اداری در دادرسی های قضایی ،ارتباط اجزای کادر اداری با یکدیگر و با کادر قضایی دادگاه می باشیم.

کلیدواژه ها:

مدیر دفتر دادگاه ، آیین دادرسی مدنی ، تشریفات اداری رسیدگی ، سازمان قضایی .