ارتباط بین رهبری مدیران اجرایی زن با عمکرد مالی شرکت

سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 159

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

IMSYM10_266

تاریخ نمایه سازی: 21 تیر 1403

چکیده مقاله:

از آنجایی که مدیران اجرایی مرد بر رهبری شرکت ها تسلط دارند، مقالات مربوط به تصمیم گیری مدیریت ارشد از یک سوگیری ضمنی مردانه رنج می برد. اگرچه تحقیقات نشان می دهد که مردان و زنان از نظر بیولوژیکی و روانی متفاوت هستند، ویژگی های رهبری مدیران اجرایی زن تا حد زیادی ناشناخته است .جامعه آماری این تحقیق شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی بازه زمانی ۱۳۹۴ تا ۱۳۹۸ در بورس اوراق بهادار تهران فعالیت داشته اند می باشد. نمونه گیری به روش حذف سیستماتیک انجام گرفته و تعداد ۱۸۰ شرکت به عنوان نمونه انتخاب گردیده است . شواهد تجربی بدست آمده از آزمون فرضیات حاکی از این است که مدیراجرایی زن رابطه منفی و معناداری با بازده دارایی ها و بازده حقوق صاحبان سهام دارند و هیچ رابطه معناداری بین مدیراجرایی زن و عملکرد مالی بهتر شرکت وجود ندارد.

نویسندگان

فرشته بستانی

دانشجوی دکتری حسابداری ، دانشگاه آزاد اسلامی سیرجان ، ایران

عباس شیبانی تذرجی

استادیار دانشگاه آزاد اسلامی سیرجان ، ایران