داشبورد مدیریتی، از تاریخچه، تعریف، انواع، مزایا و محدودیت های تا یک داشبورد مدیریتی خود
سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 330
فایل این مقاله در 17 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CEMCD02_050
تاریخ نمایه سازی: 17 تیر 1403
چکیده مقاله:
اصطلاح “Management dashboard” در حوزه اصطلاحی آشنا و بسیار پرکاربرد است. داشبورد مدیریت به طیف گسترده ای از ابزارهای گزارش دهی اشاره دارد. این ابزارها امکان استفاده از معیارهای مختلف عملکرد و کارایی را برای ارزیابی توانایی سازمان ها برای دستیابی به اهداف از پیش تعیین شده فراهم می کند. داشبورد برای مدیریت به معنای یک ابزار تصمیم گیری است که به مدیران اجازه می دهد گزارش های عملکردی سطح بالاتر و حاوی جزئیات بیشتری را مشاهده کنند. این ابزار به درک تنگناهای عملکرد، توسعه اقدامات اصلاحی و پیش بینی عملکرد اینده کمک می کند و گزارش های عملکرد و کارایی را نشان می دهد که حوزه های کلیدی فعالیت یک شرکت از جمله مدیریت، بازاریابی ، فروش، تولید، توسعه را برجسته می کند و برای هر یک از مناطق، داشبورد عملکرد و تاثیر عوامل مختلف از جمله افراد، ماشین ها مواد و پول را به تصویر می کشد. داشبورد مدیریت اطلاعات حیاتی مورد نیاز برای مدیریت یک سازمان را در یک مکان و در یک صفحه نمایش می دهد.داشبورد مدیریتی management dashboard یک ارائه بصری و قابل فهم است که شاخص های کلیدی عملکردی Key Performance Indicators یا به اختصار KPI را که یک سازمان برای بررسی و ارزیابی فعالیت های خود در مسیر رسدین به اهداف تعیین شده تعریف می کند، نشان می دهد. اغلب افراد تصور می کنند که داشبورد همان گزارش سازها هستند اما اینگونه نیست و هر کدام کاربرد خاص خود را دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محمداسماعیل مطهری خوانساری
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی گرایش تصمیم گیری و خط مشی گذاری دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکز
محمدرضا مطهری خوانساری
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی دانشگاه ازاد اسلامی واحد تهران مرکز
محسن اصلانی
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی گرایش تطبیقی و توسعه دانشگاه تهران