نقش فرهنگ و سلامت سازمانی بر اخلاق حرفه ای معلمان

فرهنگ و سلامت سازمانی در یک محیط کار، نقش بسزایی در تعیین اخلاق حرفه ای معلمان دارد. فرهنگ سازمانی به عنوان مجموعه ارزشها، باورها و رفتارهای مشترک در یک سازمان، تاثیر بسزایی بر رفتار و عملکرد افراد آن سازمان دارد. این فرهنگ می تواند به شکل مستقیم یا غیرمستقیم بر اخلاق حرفه ای معلمان تاثیر بگذارد.سلامت سازمانی نیز به عنوان وضعیت عامل های فیزیکی ، روحی و اجتماعی در یک سازمان، نقش مهم در شکل دهی به رفتار و عملکرد افراد آن دارد. چون سلامت سازمانی باعث افزایش رضایت شغلی ، کاهش استرس و بهبود کارایی کارکنان می شود، لذا معلوم است که تاثیرات آن بر اخلاق حرفه ای معلمان نباید نادیده گرفته شود.بنابراین ، فرهنگ و سلامت سازمانی به عنوان دو عامل کلیدی در تاثیرگذار بودن بر اخلاق حرفه ای معلمان، نباید دور از ذهن قرار گیرد. بر همین منظور پژوهش حاضر به بررسی نقش فرهنگ و سلامت سازمانی بر اخلاق حرفه ای معلمان به صورت کتابخانه ای پرداخته است .

کلیدواژه ها:

فرهنگ ، سلامت ، سازمان ، اخلاق حرفه ای ، معلمان.