تاثیرات سایبرلوفینگ و عملکرد شغلی کارکنان تربیت بدنی (مطالعه موردی: کارکنان ادارات ورزش در شهرستان کرمانشاه)

مطالعه حاضر با هدف تحقیق ، بررسی تاثیرات سایبرلوفینگ و عملکرد شغلی کارکنان تربیت بدنی با مطالعه موردی در بین کارکنان ادارات ورزش در شهرستان کرمانشاه می باشد و جامعه آماری آن را کارکنان ادارات ورزش شهرستان کرمانشاه در سال ۱۴۰۱ که در مجموع ۲۷۱ نفر بودند، تشکیل دادند. از بین این افراد نمونه ای به حجم ۱۵۶ نفر طبق فرمول کرجسی مورگان با روش نمونه گیری در دسترس انتخاب شد و با استفاده از پرسشنامه های سایبرلوفینگ اسکیو و مقیاس عملکرد شغلی پاترسون مورد ارزیابی قرار گرفتند. داده های پژوهش با استفاده از روش های آماری ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون چندگانه از طریق نرم افزار SPSS تجزیه و تحلیل شدند. نتایج پژوهش نشان داد که بین تمام ابعاد سایبرلوفینگ و تمام ابعاد عملکرد شغلی کارکنان ادارات ورزش کرمانشاه ارتباط منفی و معنی داری وجود دارد. نتایج رگرسیون چندگانه نشان داد که سایبرلوفینگ و مولفه های آن به طور معناداری قادر هستند؛ ۳/۴۱ درصد از عملکرد شغلی کارکنان ادارات ورزش کرمانشاه را پیش بینی کنند.

کلیدواژه ها:

سایبرلوفینگ ، عملکرد شغلی ، کارکنان تربیت بدنی ، ادارات ورزش ، کرمانشاه