مروری بر روش های انگیزش در کارگاههای عمرانی و بررسی انواع سبک های انگیزشی

در دنیای امروزه، انگیزه یکی از عوامل مهم در دستیابی به موفقیت در هر زمینه ای از جمله کارگاههای عمرانی می باشد. انگیزه موجب تحرک و پیشرفت فرد در کار و زندگی می شود و بدون آن، افراد نمی توانند به بهترین شکل ممکن عمل کنند. افزایش بهره وری کارکنان در کارگاههای عمرانی می تواند کمک شایانی به افزایش تولید ناخالص داخلی در هر جامعه ای کند. با توجه به نقش حائز اهمیت کارگاههای عمرانی در توسعه صنعت ساخت و ساز و نقش آفرینی در جامعه، بحث در مورد افزایش انگیزه و حضور فعال شاغلین در این حوزه بسیار حائز اهمیت است. بنابراین در این مقاله قصد داریم با تحلیل رویکردهای نظری و کاربردی، به بررسی اهمیت و راهکارهای مناسب افزایش انگیزه و جذب و حفظ نیروی کار با کیفیت بپردازیم.

کلیدواژه ها:

مدیریت منابع انسانی ، انگیزش کارکنان ، محرک های تشویقی ، کارگران پروژه های عمرانی