بررسی رابطه بین رهبری اصیل مدیران با فرح بخشی در کار و نشاط سازمانی معلمان دوره متوسطه اول شهرستان تربت حیدریه
- سال انتشار: 1402
- محل انتشار: اولین همایش ملی پیوند آموزش با جامعه ، سازمانها و صنایع(چالشها و راهکارها)
- کد COI اختصاصی: LESOI01_031
- زبان مقاله: فارسی
- تعداد مشاهده: 100
نویسندگان
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی، گروه علوم تربیتی ، واحد تربت حیدریه، دانشگاه آزاد اسلامی، تربت حیدریه، ایران
چکیده
هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه بین رهبری اصیل مدیران با فرح بخشی در کار و نشاط سازمانی معلمان دوره متوسطهاول شهرستان تربت حیدریه است. پژوهش حاضر از حیث روش شناسی یک مطالعه توصیفی و کاربردی است که به صورتمقطعی به بررسی پدیده های مورد بررسی پرداخته است. جامعه آماری این پژوهش شامل تمامی معلمان دوره متوسطه اولشهرستان تربت حیدریه به تعداد ۱۲۰۰ نفر میباشد که از طریق فرمول کوکران ۲۹۱ نفر به روش نمونه گیری تصادفیساده به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. جهت انجام این پژوهش از پرسشنامه های رهبری اصیل گاردنر و والیوم (۲۰۱۴)،فرح بخشی در کار توز و همکاران (۲۰۱۴) و نشاط سازمانی کرولف (۲۰۱۲) استفاده گردید. روایی محتوایی پرسشنامه هابراساس نظر خبرگان علمی آزموده شد و به منظور روایی سازه های پرسشنامه از آزمون تحلیل عاملی تاییدی استفادهگردید. جهت تحلیل داده ها از نرم افزار PLS در دو سطح آمار توصیفی و استنباطی استفاده شد. تجزیه و تحلیل فرضیه هابا استفاده از مدلسازی معادلات ساختاری نشان داد که بین رهبری اصیل مدیران با فرحبخشی در کار و نشاط سازمانیمعلمان دوره متوسطه اول شهرستان تربت حیدریه ارتباط معناداری وجود دارد.کلیدواژه ها
رهبری اصیل، نشاط سازمانی،فرح بخشی در کارمقالات مرتبط جدید
- اقدام پژوهی: چگونه توانستم مشکل پرخاشگری متین را با بازی درمانی بهبود ببخشم؟
- چگونه توانستم روخوانی و روانخوانیدانش آموزان کلاس اول دبستان دخترانه جوادالائمه (علیه السلام) ناحیه ۴ استان قم را در راستای ترویج فرهنگ کتاب خوانی ارتقا دهم
- ارزشیابی توصیفی در درس ریاضی دوره ابتدایی شهرستان گراش ( چالش ها و راهکارها )
- تاثیر فناوری های نوین بر یادگیری و تدریس در کلاس های آنلاین
- تاثیر خستگی عضله آگونیست بر روی فعالیت همزمان عضلات آنتاگونیست در طی انقباض زیربیشینه در زاویای مختلف زانو
اطلاعات بیشتر در مورد COI
COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.