پژوهشگاه هدفمند سازمانی Orientation Research Centre (ORC) جوامع و سازمانها در صورتی قادر به دوام هستند که عمیقا تغییر کنند

سال انتشار: 1386
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,218

فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

CIMRDC06_049

تاریخ نمایه سازی: 9 آبان 1385

چکیده مقاله:

بنا بر گزارش سازمان علمی فرهنگی ملل متحد یونسکو نیمه عمر دانش بشری در قرن گذشته حدود سیصد سال بود . یعنی تقریبا هر ششصد سال یکبار در جهان چنان تحولی ایجاد می گردید که اگر فردی ششصد سال از زمین دور بود و سپس به آن باز می گشت همه ارکان و شئون زندگی و ابزار و مشاغل را دگرگون و متحول می یافت و مدتها طول می کشید تا بتواند با آن کنار بیاید. اکنون بنا بر گزارش یونسکو این نیمه عمر به 28 روز کاهش پیدا کرده است . یعنی تقریبا هر دو ماه یکبار علم در زندگی روزمره و جهان پیرامون ما تحول می آفریند پیش بینی های سازمان ملل نشان می دهد تا قبل از سال 2020 میلادی این رقم به چند روز تقلیل خواهد یافت. بنا بر این در هیچ شاخه ای از خدمات یا صنعت و یا حتی علوم مدیریت،سیاست و اقتصاد نمی توان بدون پژوهش و آفرینش روشهای جدید و بومی موفق بود.

نویسندگان

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • کارآفرینی و اختراع مشاغل جدید ...
  • کاهش هزینه های مادی و معنوی (خسارات) ...
  • افزایش درآمد از طریق توسعه 4- توسعه خدمات ...
  • مکانیزاسیون و تکنولوژیزاسیون ...
  • روبوتاسیون و ریموتاسیون ...
  • توسعه توجه به محیط زیست ...
  • توسعه کیفیت (الگوی کایزن) ...
  • افزایش استانداردها و ارتقاء شاخصها ...
  • ارتباط با مراکز بین المللی ...
  • اخذ حمایتهای سازمان ملل متحد (در قالب دستور بیست و ...
  • توسعه آموزش و منابع انسانی ...
  • توسعه و سنجش مخاطب 14-توسعه پایدار ...
  • نمایش کامل مراجع