مدیریت ریسک ها در تصمیم گیری های سیاسی و اجرایی دولتی در شرایط پویا و تغییرات سیاسی

سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 172

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MGTCONF5_050

تاریخ نمایه سازی: 8 دی 1402

چکیده مقاله:

در محیط های پویا و تغییرات سیاسی، مدیریت ریسک ها در تصمیم گیری های سیاسی و اجرایی دولتی اهمیت چشمگیری پیدا می کند. این مقاله مروری به بررسی نقش توسعه منابع انسانی در بهبود عملکرد سازمان های دولتی ایران از طریق مدیریت ریسک ها می پردازد. در این راستا، مفاهیم اساسی مدیریت ریسک ها و اهمیت آن در محیط های پویا مورد بررسی قرار می گیرند. همچنین، تاثیر تصمیم گیری های سیاسی بر مدیریت ریسک ها و نقش معرفی مدیریت ریسک ها در بهبود تصمیم گیری های سیاسی بررسی می شود. عوامل موثر بر مدیریت ریسک ها در دولت ها از جمله تغییرات سیاسی و اجتماعی، عوامل اقتصادی و مالی، و نقش رسانه ها و ارتباطات عمومی مورد بحث و تحلیل قرار می گیرند. راهکارهای مدیریت ریسک ها شامل پیش بینی و تحلیل ریسک ها، تدابیر پیشگیرانه و اصلاحی، و همکاری بین اقشار مختلف دولتی مورد بررسی قرار می گیرند. در ادامه، دو مطالعه موردی نشان می دهند که تصمیم گیری های سیاسی چگونه در مواجهه با تغییرات جمعیتی و مدیریت ریسک ها در تصمیم گیری های مالی دولتی اهمیت دارند. در نتیجه، این مقاله نشان می دهد که توسعه منابع انسانی می تواند بهبودی موثری در مدیریت ریسک ها و تصمیم گیری های دولتی در مواجهه با تغییرات سیاسی ایجاد کند.

نویسندگان

اسلام بکتاش

دانشجوی دکتری تخصصی مدیریت دولتی، گرایش تصمیم گیری و خط مشی گذاری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان ( خوراسگان)،اصفهان،ایران

میثم آشوری

دانشجوی دکتری تخصصی مدیریت دولتی، گرایش تصمیم گیری و خط مشی گذاری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان ( خوراسگان)،اصفهان،ایران

محمد جواد فاطمی

دانشجوی دکتری تخصصی مدیریت دولتی ، گرایش تصمیم گیری و خط مشی گذاری ، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان ( خوراسگان ) ، اصفهان ، ایران

مصطفی شعرا

دانشجوی دکتری تخصصی مدیریت دولتی، گرایش تصمیم گیری و خط مشی گذاری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان ( خوراسگان)،اصفهان،ایران