بررسی ساختار عاملی، روایی و پایایی مقیاس شایستگی دلسوزی بین پرستاران شهر مشهد

مقدمه: حرفه پرستاری بر رشد و گسترش رابطه بین همدلانه مراقب-بیمار مبتنی است و شایستگی دلسوزی به طور خاص در این حرفه مهم است. این پژوهش باهدف بررسی ساختار عاملی، روایی و پایایی مقیاس شایستگی دلسوزی انجام شد. روش: در یک مطالعه توصیفی- ارزیابی ابزار و با رویکرد تحلیل عاملی اکتشافی ۳۳۰ نفر از پرستاران بیمارستان های دولتی شهر مشهد به روش نمونه گیری خوشه ای انتخاب و به مقیاس شایستگی دلسوزی (۲۰۱۶) و پرسشنامه کیفیت زندگی حرفه ای (۲۰۱۰) پاسخ دادند. داده ها با استفاده از نرم افزار اس. پی. اس. اس. ۲۲ و پی. ال. اس. ۳ تحلیل شد. ضریب پایایی پرسشنامه از طریق روش بازآزمایی، ضریب آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی و روایی پرسشنامه از طریق روایی محتوایی و روایی سازه (روش تحلیل عاملی اکتشافی، روایی ملاکی، روایی همگرا و همسانی درونی) محاسبه شد. برای بررسی رابطه بین نمرات شایستگی دلسوزی با نمره کیفیت زندگی حرفه ای ضریب همبستگی پیرسون بکار رفت. نتایج: روایی محتوایی با استفاده از دو ضریب نسبی روایی محتوا و شاخص روایی محتوا مطلوب گزارش شد. نتایج تحلیل عاملی اکتشافی ساختار ۳ عاملی را استخراج کرد که روی همرفته ۵۳.۶۰ درصد از واریانس کل آزمون را تبیین می کند. عامل اول با بار عاملی ۵.۳۳، عامل دوم با بار عاملی ۲.۵۹ و عامل سوم با بار عاملی ۱.۳۲ به ترتیب ارتباط، حساسیت و بینش نام گذاری شد. ضرایب پایایی باز آزمایی برای عوامل سه گانه به ترتیب ۰.۷۴، ۰.۶۹ و ۰.۸۰، آلفای کرونباخ ۰.۸۱، ۰.۷۶ و ۰.۹۰ و پایایی ترکیبی ۰.۸۴، ۰.۷۸ و ۰.۹۳ به دست آمد. در بررسی همسانی درونی، همبستگی بین نمره کلی شایستگی دلسوزی با خرده مقیاس مذکور به ترتیب ۰.۷۶، ۰.۷۷ و ۰.۸۱ بدست آمد (۰.۰۱>P). همچنین روایی واگرا برای خرده مقیاس های سه گانه و نمره کل به ترتیب ۰.۵۶، ۰.۵۲، ۰.۷۶ و ۰.۵۸ محاسبه شد. به علاوه همبستگی بین نمره شایستگی دلسوزی با مولفه های فرسودگی و استرس تروماتیک ثانویه منفی و معنی دار و با رضایت از دلسوزی مثبت و معنی دار به دست آمد (۰.۰۱>P). بحث و نتیجه گیری: یافته های این مطالعه ساختار سه عاملی به دست آمده پژوهش لی و سمئون (۲۰۱۶) را تایید کرد و توصیه های کاربردی برای پرستاران و سازمان های مسئول برای استفاده از این مقیاس ارائه کرد.

کلیدواژه ها:

دلسوزی ، شایستگی دلسوزی