بررسی مروری کارکردهای رهبری اخلاقی و رهبری حمایتی در سازمان ها
سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 129
فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
BUSINESS10_121
تاریخ نمایه سازی: 18 مهر 1402
چکیده مقاله:
رهبری اخلاقی و حمایتی از زمره سبک های رهبری هستند که طی سالهای اخیر به شدت مورد توجه قرار گرفته-اند. این نوع سبک های رهبری میتوانند از طریق سازه های مختلف سطح اثربخشی را در سازمانها تحت تاثیر قراردهند. میتوان از پتانسیل رهبری اخلاقی و حمایتی برای تقویت سرمایه های سازمان در محیط های کار استفادهنمود. با توجه به اهمیت این موضوع در این تحقیق به بررسی مروری کارکردهای رهبری اخلاقی و رهبریحمایتی در سازمانها پرداخته شده است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
فاطمه سنگسری
کارکنان شهرداری مشهد
آسیه خان فرخانی
کارکنان شهرداری مشهد
مهدیه شاه تقی
کارکنان شهرداری مشهد
محمد حیدری
کارکنان شهرداری مشهد