تفاوت مدیریت در اسلام و سایر ادیان

در دنیای امروز که علم، فناوری و دانش پیشرفت کرده و سازمانهای صنعتی و تولیدی بزرگی ایجاد شده است، مهم ترین مسئلهنحوه مدیریت گروه های عظیم انسانی است. امروزه دنیا از یک سو هر روز به سمت بی عدالتی اداری پیش می رود و از سوی دیگرمدیریت پیچیده و فنی شده است، بنابراین باید با فقه اسلامی پویا و با استفاده از کتب و روایات، مدیریتی سالم و منظم داشت. اسلامباید ارائه شود؛ زیرا اسلام به هیچ وجه بدون ارائه راه نیست. مدیریت منحصر به اداره زندگی مادی نیست، بلکه در امور دینی و معنوینیز لازم است؛ خداوند متعال مدیرانی چون پیامبران را برای هدایت مردم مبعوث کرد و با وجود اینکه دعوت معنوی بیشتتری داشتنددر اداره جامعه نیز تا حد قابل توجمی موفق بودند و جوامع خود را به سمت رشد و تکامل و پویایی سوق دادند. هدف این مقاله تبیینمفموم مدیریت اسلامی و بررسی مصادیق آن به ویژه در تصمیم گیری است. بدین منظور در این مقاله پس از ارائه تعریفی از مدیریتاسلامی و بیان تفاوت آن با مدیریت های غیر اسلامی؛ تلاش شده است تا نظریه ها و ویژگی های مدیریت اسلامی و نقش آن در سازمانبیان شود. در این راستا ابتدا جایگاه مدیریت علوی و مدیریت نبوی در مدیریت اسلامی بررسی شده و سپس موارد مورد نیاز درتصمیم گیری از منظر مدیریت اسلامی، مدیریت علوی و مدیریت نبوی بیان شده است.

کلیدواژه ها:

مدیر ، مدیریت ، مدیریت اسلامی ، مدیریت غرب